超级军网包工头自揭家丑：民工欠薪竟成“经营策略”
来源：百度文库 编辑：超级军网 时间：2024/04/28 20:31:05
包工头自揭家丑：民工欠薪竟成“经营策略”
www.XINHUANET.com 2005年05月24日 14:51:15 来源：新华网
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新华网北京５月２４日电（记者宋振远）建筑业农民工工资“前清后欠”，成为突出的社会问题。一位山东籍包工头近日在北京工地上向记者讲述了一些拖欠内幕。他坦言，许多施工企业事实上将拖欠部分民工工资当成了一种“经营策略”。
这位包工头透露，目前市场上的施工单位有相
当部分是挂靠大型建筑集团的中小型企业，挂靠的方式有多种，目的主要是利用大集团的品牌和资质，便于承揽工程。这些中小施工企业普遍流行“十一投入比”的行业潜规则，即自有资金只有１００万元，即敢于大包大揽地承接上千万元的工程。实际操作中，还要大于这个比例。
他形象地说，“施工企业是拿别人的钱去挣钱，这叫‘拾土块砸土块’！”自有资金少的施工企业，在做工程施工预算时，大都将拖欠部分民工工资列入“经营方针”，以降低成本。
这位包工头曾参与一家施工企业在山东承揽的工程，工程造价４０００万元左右。他说，当时企业通过包工头雇用某山区县的民工５００多人。企业内部掌握的工程施工预算书写明：按预期业主最终支付７０％的工程款计算，民工工资支付比例按６０％兑现。
不少施工企业对支付民工工资的策略是“三步曲”：第一步，每月只给基本生活费，一般２００元以下，有的企业甚至不发生活费，只供应饭菜；第二步，工程进度超过８０％后，如果民工要求支付工资，企业即兑付一小部分，并给予一些承诺和安抚，糊弄着工程完工。第三步，工程完工后，民工索要剩余的大部分工资，多数企业的对策是要就给点，要得紧即多给，要得松即少给。总的原则即“能拖一天是一天”，方法就像“捉迷藏”，常用的借口是“业主的钱还没来”。
“多数民工很好打发，只要不断地给点工资，并把责任推到业主身上，他们就能理解，甚至感激，并满怀希望地等待。”
曾有四川民工朱某等21位民工在武汉做工半年，有个包工头拿到28万多元工程款后躲回老家襄樊，欠民工2.9万元工资一直不予支付。朱某等人举债讨要，三下襄樊均未果，只得两手空空回家过年。
这位包工头坦言，一些包工企业将拖欠民工工资当作“经营策略”，根子还在于建设单位常常把拖欠工程款作为“投资策略”。目前一个项目的工程款实际兑付率只有５０％至７０％，这使得施工环节利润率一般只有２％，逼迫一些施工企业或包工头寻找借口压低、拖欠或逃避支付民工工资，这是建筑行业劳资矛盾最突出的源头因素。
这位包工头表示，真诚盼望政府能规范行业竞争秩序。当前应把清理民工欠薪的重点放在源头上，即清理工程款的拖欠，从三角债的第一环解扣。但尽管有关部门已加大工程款清欠力度，由于拖欠工程款的要么是政府或部门项目，要么是各地税收大户的项目，这就像“自己揭自己的疮疤”，很容易走形式。当务之急是尽快形成行业清欠的管理流程和责任追究制度。（完）
（责任编辑:康宁）包工头自揭家丑：民工欠薪竟成“经营策略”
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新华网北京５月２４日电（记者宋振远）建筑业农民工工资“前清后欠”，成为突出的社会问题。一位山东籍包工头近日在北京工地上向记者讲述了一些拖欠内幕。他坦言，许多施工企业事实上将拖欠部分民工工资当成了一种“经营策略”。
这位包工头透露，目前市场上的施工单位有相
当部分是挂靠大型建筑集团的中小型企业，挂靠的方式有多种，目的主要是利用大集团的品牌和资质，便于承揽工程。这些中小施工企业普遍流行“十一投入比”的行业潜规则，即自有资金只有１００万元，即敢于大包大揽地承接上千万元的工程。实际操作中，还要大于这个比例。
他形象地说，“施工企业是拿别人的钱去挣钱，这叫‘拾土块砸土块’！”自有资金少的施工企业，在做工程施工预算时，大都将拖欠部分民工工资列入“经营方针”，以降低成本。
这位包工头曾参与一家施工企业在山东承揽的工程，工程造价４０００万元左右。他说，当时企业通过包工头雇用某山区县的民工５００多人。企业内部掌握的工程施工预算书写明：按预期业主最终支付７０％的工程款计算，民工工资支付比例按６０％兑现。
不少施工企业对支付民工工资的策略是“三步曲”：第一步，每月只给基本生活费，一般２００元以下，有的企业甚至不发生活费，只供应饭菜；第二步，工程进度超过８０％后，如果民工要求支付工资，企业即兑付一小部分，并给予一些承诺和安抚，糊弄着工程完工。第三步，工程完工后，民工索要剩余的大部分工资，多数企业的对策是要就给点，要得紧即多给，要得松即少给。总的原则即“能拖一天是一天”，方法就像“捉迷藏”，常用的借口是“业主的钱还没来”。
“多数民工很好打发，只要不断地给点工资，并把责任推到业主身上，他们就能理解，甚至感激，并满怀希望地等待。”
曾有四川民工朱某等21位民工在武汉做工半年，有个包工头拿到28万多元工程款后躲回老家襄樊，欠民工2.9万元工资一直不予支付。朱某等人举债讨要，三下襄樊均未果，只得两手空空回家过年。
这位包工头坦言，一些包工企业将拖欠民工工资当作“经营策略”，根子还在于建设单位常常把拖欠工程款作为“投资策略”。目前一个项目的工程款实际兑付率只有５０％至７０％，这使得施工环节利润率一般只有２％，逼迫一些施工企业或包工头寻找借口压低、拖欠或逃避支付民工工资，这是建筑行业劳资矛盾最突出的源头因素。
这位包工头表示，真诚盼望政府能规范行业竞争秩序。当前应把清理民工欠薪的重点放在源头上，即清理工程款的拖欠，从三角债的第一环解扣。但尽管有关部门已加大工程款清欠力度，由于拖欠工程款的要么是政府或部门项目，要么是各地税收大户的项目，这就像“自己揭自己的疮疤”，很容易走形式。当务之急是尽快形成行业清欠的管理流程和责任追究制度。（完）
（责任编辑:康宁）
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这位包工头透露，目前市场上的施工单位有相
当部分是挂靠大型建筑集团的中小型企业，挂靠的方式有多种，目的主要是利用大集团的品牌和资质，便于承揽工程。这些中小施工企业普遍流行“十一投入比”的行业潜规则，即自有资金只有１００万元，即敢于大包大揽地承接上千万元的工程。实际操作中，还要大于这个比例。
他形象地说，“施工企业是拿别人的钱去挣钱，这叫‘拾土块砸土块’！”自有资金少的施工企业，在做工程施工预算时，大都将拖欠部分民工工资列入“经营方针”，以降低成本。
这位包工头曾参与一家施工企业在山东承揽的工程，工程造价４０００万元左右。他说，当时企业通过包工头雇用某山区县的民工５００多人。企业内部掌握的工程施工预算书写明：按预期业主最终支付７０％的工程款计算，民工工资支付比例按６０％兑现。
不少施工企业对支付民工工资的策略是“三步曲”：第一步，每月只给基本生活费，一般２００元以下，有的企业甚至不发生活费，只供应饭菜；第二步，工程进度超过８０％后，如果民工要求支付工资，企业即兑付一小部分，并给予一些承诺和安抚，糊弄着工程完工。第三步，工程完工后，民工索要剩余的大部分工资，多数企业的对策是要就给点，要得紧即多给，要得松即少给。总的原则即“能拖一天是一天”，方法就像“捉迷藏”，常用的借口是“业主的钱还没来”。
“多数民工很好打发，只要不断地给点工资，并把责任推到业主身上，他们就能理解，甚至感激，并满怀希望地等待。”
曾有四川民工朱某等21位民工在武汉做工半年，有个包工头拿到28万多元工程款后躲回老家襄樊，欠民工2.9万元工资一直不予支付。朱某等人举债讨要，三下襄樊均未果，只得两手空空回家过年。
这位包工头坦言，一些包工企业将拖欠民工工资当作“经营策略”，根子还在于建设单位常常把拖欠工程款作为“投资策略”。目前一个项目的工程款实际兑付率只有５０％至７０％，这使得施工环节利润率一般只有２％，逼迫一些施工企业或包工头寻找借口压低、拖欠或逃避支付民工工资，这是建筑行业劳资矛盾最突出的源头因素。
这位包工头表示，真诚盼望政府能规范行业竞争秩序。当前应把清理民工欠薪的重点放在源头上，即清理工程款的拖欠，从三角债的第一环解扣。但尽管有关部门已加大工程款清欠力度，由于拖欠工程款的要么是政府或部门项目，要么是各地税收大户的项目，这就像“自己揭自己的疮疤”，很容易走形式。当务之急是尽快形成行业清欠的管理流程和责任追究制度。（完）
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这位包工头透露，目前市场上的施工单位有相
当部分是挂靠大型建筑集团的中小型企业，挂靠的方式有多种，目的主要是利用大集团的品牌和资质，便于承揽工程。这些中小施工企业普遍流行“十一投入比”的行业潜规则，即自有资金只有１００万元，即敢于大包大揽地承接上千万元的工程。实际操作中，还要大于这个比例。
他形象地说，“施工企业是拿别人的钱去挣钱，这叫‘拾土块砸土块’！”自有资金少的施工企业，在做工程施工预算时，大都将拖欠部分民工工资列入“经营方针”，以降低成本。
这位包工头曾参与一家施工企业在山东承揽的工程，工程造价４０００万元左右。他说，当时企业通过包工头雇用某山区县的民工５００多人。企业内部掌握的工程施工预算书写明：按预期业主最终支付７０％的工程款计算，民工工资支付比例按６０％兑现。
不少施工企业对支付民工工资的策略是“三步曲”：第一步，每月只给基本生活费，一般２００元以下，有的企业甚至不发生活费，只供应饭菜；第二步，工程进度超过８０％后，如果民工要求支付工资，企业即兑付一小部分，并给予一些承诺和安抚，糊弄着工程完工。第三步，工程完工后，民工索要剩余的大部分工资，多数企业的对策是要就给点，要得紧即多给，要得松即少给。总的原则即“能拖一天是一天”，方法就像“捉迷藏”，常用的借口是“业主的钱还没来”。
“多数民工很好打发，只要不断地给点工资，并把责任推到业主身上，他们就能理解，甚至感激，并满怀希望地等待。”
曾有四川民工朱某等21位民工在武汉做工半年，有个包工头拿到28万多元工程款后躲回老家襄樊，欠民工2.9万元工资一直不予支付。朱某等人举债讨要，三下襄樊均未果，只得两手空空回家过年。
这位包工头坦言，一些包工企业将拖欠民工工资当作“经营策略”，根子还在于建设单位常常把拖欠工程款作为“投资策略”。目前一个项目的工程款实际兑付率只有５０％至７０％，这使得施工环节利润率一般只有２％，逼迫一些施工企业或包工头寻找借口压低、拖欠或逃避支付民工工资，这是建筑行业劳资矛盾最突出的源头因素。
这位包工头表示，真诚盼望政府能规范行业竞争秩序。当前应把清理民工欠薪的重点放在源头上，即清理工程款的拖欠，从三角债的第一环解扣。但尽管有关部门已加大工程款清欠力度，由于拖欠工程款的要么是政府或部门项目，要么是各地税收大户的项目，这就像“自己揭自己的疮疤”，很容易走形式。当务之急是尽快形成行业清欠的管理流程和责任追究制度。（完）
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提高部队生活质量，进一步做好军事斗争准备
法制不健全,就象一个大漏勺,到处都是漏洞
有见周扒皮半夜鸡叫，工农红军什么时候打回来？
修改劳动法，增加相关立法，速度比蜗牛还慢
这就是所谓的一部分人先富起来