超级军网大家怎么看国内的就业歧视的？
来源：百度文库 编辑：超级军网 时间：2024/05/02 06:40:04
【全总：用人单位就业歧视问题突出】全总书记处书记、法律工作部部长郭军2日表示，当前在劳动关系方面用人单位的就业歧视问题比较突出，包括性别歧视、患病歧视、残疾歧视、年龄歧视、户籍歧视、学历歧视、体貌歧视等，这一问题并没有引起社会各界高度关注。
http://news.sina.com.cn/c/2015-02-02/203831473172.shtml
从路边小饭店找服务员要求女、18-22，到中央机关招聘公务员限男、35岁以下，全社会把对就业者的歧视当作理所当然。中国人的社会素质什么时候才能迈过这一步？【全总：用人单位就业歧视问题突出】全总书记处书记、法律工作部部长郭军2日表示，当前在劳动关系方面用人单位的就业歧视问题比较突出，包括性别歧视、患病歧视、残疾歧视、年龄歧视、户籍歧视、学历歧视、体貌歧视等，这一问题并没有引起社会各界高度关注。
http://news.sina.com.cn/c/2015-02-02/203831473172.shtml
从路边小饭店找服务员要求女、18-22，到中央机关招聘公务员限男、35岁以下，全社会把对就业者的歧视当作理所当然。中国人的社会素质什么时候才能迈过这一步？
http://news.sina.com.cn/c/2015-02-02/203831473172.shtml
从路边小饭店找服务员要求女、18-22，到中央机关招聘公务员限男、35岁以下，全社会把对就业者的歧视当作理所当然。中国人的社会素质什么时候才能迈过这一步？【全总：用人单位就业歧视问题突出】全总书记处书记、法律工作部部长郭军2日表示，当前在劳动关系方面用人单位的就业歧视问题比较突出，包括性别歧视、患病歧视、残疾歧视、年龄歧视、户籍歧视、学历歧视、体貌歧视等，这一问题并没有引起社会各界高度关注。
http://news.sina.com.cn/c/2015-02-02/203831473172.shtml
从路边小饭店找服务员要求女、18-22，到中央机关招聘公务员限男、35岁以下，全社会把对就业者的歧视当作理所当然。中国人的社会素质什么时候才能迈过这一步？
这和中国人有什么关系，这和外来的列宁斯大林主义有关系好不好。
先是血统论，五类分子连生存权都没有，然后是政治面貌论，犯了’政治错误‘能活着就不错了，不是D员就基本不要想上高位，再然后，改开了，就是身高性别年龄甚至‘乳房对称’也是标准。
有些人啊，已经习惯了功劳成就都是D和国家的，错误失败都是老百姓的
先是血统论，五类分子连生存权都没有，然后是政治面貌论，犯了’政治错误‘能活着就不错了，不是D员就基本不要想上高位，再然后，改开了，就是身高性别年龄甚至‘乳房对称’也是标准。
有些人啊，已经习惯了功劳成就都是D和国家的，错误失败都是老百姓的
市容清洁 发表于 2015-2-2 23:37
这和中国人有什么关系，这和外来的列宁斯大林主义有关系好不好。
先是血统论，五类分子连生存权都没有， ...
应该说有华人的地方就或多或少有这种歧视，香港、澳门好一些，台湾就差点。这和意识形态没有任何必然关系。这其实是封建制度遗毒的一种表现。马克思说，封建制度本质上就是对人的不尊重。
目前在中国，劳动法是专门纵容年龄、性别、学历、户口等歧视的。在西方，这种事情至少表面上不会有，招聘广告绝不敢写这样歧视性的条件，否则要吃官司。所以国内还得靠法治倒逼社会进步，必须有几个倒霉企业因为就业歧视被罚至破产，各行各业的老板才会牢记这种规矩。
这和中国人有什么关系，这和外来的列宁斯大林主义有关系好不好。
先是血统论，五类分子连生存权都没有， ...
应该说有华人的地方就或多或少有这种歧视，香港、澳门好一些，台湾就差点。这和意识形态没有任何必然关系。这其实是封建制度遗毒的一种表现。马克思说，封建制度本质上就是对人的不尊重。
目前在中国，劳动法是专门纵容年龄、性别、学历、户口等歧视的。在西方，这种事情至少表面上不会有，招聘广告绝不敢写这样歧视性的条件，否则要吃官司。所以国内还得靠法治倒逼社会进步，必须有几个倒霉企业因为就业歧视被罚至破产，各行各业的老板才会牢记这种规矩。
养猫专家 发表于 2015-2-2 23:53
应该说有华人的地方就或多或少有这种歧视，香港、澳门好一些，台湾就差点。这和意识形态没有任何必然关系 ...
建国后不是社会主义国家了么，50年代不是跑步进共产主义么，现在不是社会主义初级阶段么，怎么又来了封建遗毒？
应该说有华人的地方就或多或少有这种歧视，香港、澳门好一些，台湾就差点。这和意识形态没有任何必然关系 ...
建国后不是社会主义国家了么，50年代不是跑步进共产主义么，现在不是社会主义初级阶段么，怎么又来了封建遗毒？
市容清洁 发表于 2015-2-2 23:55
建国后不是社会主义国家了么，50年代不是跑步进共产主义么，现在不是社会主义初级阶段么，怎么又来了封建 ...
只要电视上还有帝王剧，只要平等、公正等现代社会观念还没有深入人心，社会大众的封建意识就永远挥之不去。中国的政治上层建筑是变现代了，但全社会还缺少一场民权运动的洗礼。
市容清洁 发表于 2015-2-2 23:55
建国后不是社会主义国家了么，50年代不是跑步进共产主义么，现在不是社会主义初级阶段么，怎么又来了封建 ...
只要电视上还有帝王剧，只要平等、公正等现代社会观念还没有深入人心，社会大众的封建意识就永远挥之不去。中国的政治上层建筑是变现代了，但全社会还缺少一场民权运动的洗礼。
养猫专家 发表于 2015-2-2 23:59
只要电视上还有帝王剧，只要平等、公正等现代社会观念还没有深入人心，社会大众的封建意识就永远挥之不去 ...
那封建遗毒清洗不干净，是谁的责任啊？
是生在红旗下长在红旗下的老百姓的责任，还是戴三块最先进表挂三个自信允许播帝王剧的人的责任？
只要电视上还有帝王剧，只要平等、公正等现代社会观念还没有深入人心，社会大众的封建意识就永远挥之不去 ...
那封建遗毒清洗不干净，是谁的责任啊？
是生在红旗下长在红旗下的老百姓的责任，还是戴三块最先进表挂三个自信允许播帝王剧的人的责任？
问题是某些职业都要对人有一定的要求的吧 凤姐非要去应聘车模 人家不同意就要告人家体貌歧视么？
先分清歧视和岗位需求之间的差别吧。
贰佰玖 发表于 2015-2-3 00:03
问题是某些职业都要对人有一定的要求的吧 凤姐非要去应聘车模 人家不同意就要告人家体貌歧视么？
招公务员限35岁是什么科学根据？难道人到了36岁就立马变废人了？要男的不要女的，又是什么原因？都是体力活吗？这个世界，谁都会老的。
其实就是那些企业或者机构只想从社会资源中获利，却不愿意承担一点社会责任。外企，尤其是知名的外企，极少看到普通招聘有年龄、性别、籍贯、婚姻、相貌等的歧视性条件的。
问题是某些职业都要对人有一定的要求的吧 凤姐非要去应聘车模 人家不同意就要告人家体貌歧视么？
招公务员限35岁是什么科学根据？难道人到了36岁就立马变废人了？要男的不要女的，又是什么原因？都是体力活吗？这个世界，谁都会老的。
其实就是那些企业或者机构只想从社会资源中获利，却不愿意承担一点社会责任。外企，尤其是知名的外企，极少看到普通招聘有年龄、性别、籍贯、婚姻、相貌等的歧视性条件的。
hhffcc 发表于 2015-2-3 00:05
先分清歧视和岗位需求之间的差别吧。
西方国家的空姐，很多都是4、50岁的大妈，没人说她们不符合岗位需求。户口、籍贯的限制，又是哪门子的岗位需求？
hhffcc 发表于 2015-2-3 00:05
先分清歧视和岗位需求之间的差别吧。
西方国家的空姐，很多都是4、50岁的大妈，没人说她们不符合岗位需求。户口、籍贯的限制，又是哪门子的岗位需求？
社会经验低到什么地步，才会问这种问题？
招聘方大可以写上不限学历，不限性别，不限年龄。。。。。
但是，放心，人家不会要不符合企业经营战略的废物。
招聘方大可以写上不限学历，不限性别，不限年龄。。。。。
但是，放心，人家不会要不符合企业经营战略的废物。
dhfaaa 发表于 2015-2-3 00:32
社会经验低到什么地步，才会问这种问题？
招聘方大可以写上不限学历，不限性别，不限年龄。。。。。
这本来是节约双方选择的一种必要手段，但是在凡事要求公平的人看来，这就是不公平。去招聘会，很明显很多企业最近稍微收敛一下，然后看他们拿走了好大学的简历，其他人一样没有戏
社会经验低到什么地步，才会问这种问题？
招聘方大可以写上不限学历，不限性别，不限年龄。。。。。
这本来是节约双方选择的一种必要手段，但是在凡事要求公平的人看来，这就是不公平。去招聘会，很明显很多企业最近稍微收敛一下，然后看他们拿走了好大学的简历，其他人一样没有戏
双向选择，无可厚非。
第一在中国人看来这是天经地义的，第二要改变的话请先从政府部门和央企做起。
企业提要求就是歧视？也是醉了。
限制年龄算歧视的话…那限制学历学识算不算智商歧视？？
养猫专家 发表于 2015-2-3 00:11
西方国家的空姐，很多都是4、50岁的大妈，没人说她们不符合岗位需求。户口、籍贯的限制，又是哪门子的 ...
这倒是，国内空姐都是年轻的。
西方国家的空姐，很多都是4、50岁的大妈，没人说她们不符合岗位需求。户口、籍贯的限制，又是哪门子的 ...
这倒是，国内空姐都是年轻的。
这本来是节约双方选择的一种必要手段，但是在凡事要求公平的人看来，这就是不公平。去招聘会，很明显很多 ...
大学时去中交二航应聘，人说了三本的一视同仁，不过简历收上去后，就拿出来丢了就是，当然也有直接说不要三本的，虽然难听，但好坏给结省了一份简历，也有不限学历，如铁2，中交一，有一个在浙江交工干得不错，有两年浙江交工来我们学校只招三本的，原因是我同学会被老总带来，他会一本的简历挑出来，社会还是很公平的，要想少受气，自己要争气。。。。
大学时去中交二航应聘，人说了三本的一视同仁，不过简历收上去后，就拿出来丢了就是，当然也有直接说不要三本的，虽然难听，但好坏给结省了一份简历，也有不限学历，如铁2，中交一，有一个在浙江交工干得不错，有两年浙江交工来我们学校只招三本的，原因是我同学会被老总带来，他会一本的简历挑出来，社会还是很公平的，要想少受气，自己要争气。。。。
用人单位用人的唯一目的是你能给我做事，并且花最小的代价来获取最大的效益
用人单位可以选择的范围大的时候，自然会精挑细选，古今中外都是如此，没有谁比谁高尚
二十出头高挑窈窕青春靓丽可塑性强培训效果佳的妹子都选不完，我凭什么来选你四五十的大妈
用人单位招不到人的时候自然会放低条件
以前血汗工厂招普工，都会要求18-35岁左右，最好能识字，且听话，且有一定的知识和技能
现在血汗工厂招人难，要求一般只有俩，一，是人类，二是活的
用人单位可以选择的范围大的时候，自然会精挑细选，古今中外都是如此，没有谁比谁高尚
二十出头高挑窈窕青春靓丽可塑性强培训效果佳的妹子都选不完，我凭什么来选你四五十的大妈
用人单位招不到人的时候自然会放低条件
以前血汗工厂招普工，都会要求18-35岁左右，最好能识字，且听话，且有一定的知识和技能
现在血汗工厂招人难，要求一般只有俩，一，是人类，二是活的
养猫专家 发表于 2015-2-3 00:11
西方国家的空姐，很多都是4、50岁的大妈，没人说她们不符合岗位需求。户口、籍贯的限制，又是哪门子的 ...
中国会强制空姐下岗么? 好像能过体检就能干到退休
西方国家的空姐，很多都是4、50岁的大妈，没人说她们不符合岗位需求。户口、籍贯的限制，又是哪门子的 ...
中国会强制空姐下岗么? 好像能过体检就能干到退休
用人单位用人的唯一目的是你能给我做事，并且花最小的代价来获取最大的效益
用人单位可以选择的范围大的时 ...
照你这样说，用人单位应该使用童工、包身工和恶意欠薪才能获取最大利益啊。
西方国家的资本家也很贪婪，但是就算社会失业率再高，平等就业的标准也从未降低。
有种东西叫社会责任。社会为企业生养了人口，培养了人才，建设了基础设施，企业就只知道挑最好的?
有种东西叫和谐。每个人都会老的，女的要生小孩的。你招人只要35岁以下的，那么员工到了36，你就把他开掉?
还有一个叫科学。35岁能干的，有什么科学根据说36就不行呢？这个数字是拍脑袋拍出来的?你要求身体素质，招聘时可以搞体能测试。但盲目用年龄或者性别划线，则是管理水平低下的表现。
用人单位可以选择的范围大的时 ...
照你这样说，用人单位应该使用童工、包身工和恶意欠薪才能获取最大利益啊。
西方国家的资本家也很贪婪，但是就算社会失业率再高，平等就业的标准也从未降低。
有种东西叫社会责任。社会为企业生养了人口，培养了人才，建设了基础设施，企业就只知道挑最好的?
有种东西叫和谐。每个人都会老的，女的要生小孩的。你招人只要35岁以下的，那么员工到了36，你就把他开掉?
还有一个叫科学。35岁能干的，有什么科学根据说36就不行呢？这个数字是拍脑袋拍出来的?你要求身体素质，招聘时可以搞体能测试。但盲目用年龄或者性别划线，则是管理水平低下的表现。
养猫专家 发表于 2015-2-4 12:27
照你这样说，用人单位应该使用童工、包身工和恶意欠薪才能获取最大利益啊。
西方国家的资本家也很贪婪 ...
企业不挑最好的难道挑差的啊，企业的社会责任主要体现在合法经营合法纳税，提供就业机会，在此基础上可以考虑更多的人文关怀，但是不管怎么样，企业的社会责任的前提是经营，没有利润一切都是虚的
童工、包身工、恶意欠薪是另外一个话题，和这个无关，你可以另开主题讨论
照你这样说，用人单位应该使用童工、包身工和恶意欠薪才能获取最大利益啊。
西方国家的资本家也很贪婪 ...
企业不挑最好的难道挑差的啊，企业的社会责任主要体现在合法经营合法纳税，提供就业机会，在此基础上可以考虑更多的人文关怀，但是不管怎么样，企业的社会责任的前提是经营，没有利润一切都是虚的
童工、包身工、恶意欠薪是另外一个话题，和这个无关，你可以另开主题讨论
企业不挑最好的难道挑差的啊，企业的社会责任主要体现在合法经营合法纳税，提供就业机会，在此基础上可以 ...
年龄性别地域这些属性，是客观不可改变的，和人才自身的素质是两回事。企业成功需要的是后者，而不是前者。你这是混淆了概念。
童工、包身工的本质，和年龄性别地域歧视却是一样的。都是对劳动者的不尊重。
一个社会的文明程度，其中就是看它对平等公正的实现水平。核心价值观，难道就是一句空话?
年龄性别地域这些属性，是客观不可改变的，和人才自身的素质是两回事。企业成功需要的是后者，而不是前者。你这是混淆了概念。
童工、包身工的本质，和年龄性别地域歧视却是一样的。都是对劳动者的不尊重。
一个社会的文明程度，其中就是看它对平等公正的实现水平。核心价值观，难道就是一句空话?
说明中国人劳动力众多，就业压力大，单位能挑三拣四。
计划生育要长抓不懈啊
计划生育要长抓不懈啊
迷璐 发表于 2015-2-4 10:00
大学时去中交二航应聘，人说了三本的一视同仁，不过简历收上去后，就拿出来丢了就是，当然也有直接说不要 ...
我发现一个问题，有些很著名的私企，在前几年还不是那么著名的时候，我们学校的简历还是能够敲得进去的一面的，现在如日中天了，就连完美无瑕的简历，也被踢出来。还有的就是在二面，三面，二笔，三笔的时候被振出来。
大学时去中交二航应聘，人说了三本的一视同仁，不过简历收上去后，就拿出来丢了就是，当然也有直接说不要 ...
我发现一个问题，有些很著名的私企，在前几年还不是那么著名的时候，我们学校的简历还是能够敲得进去的一面的，现在如日中天了，就连完美无瑕的简历，也被踢出来。还有的就是在二面，三面，二笔，三笔的时候被振出来。
养猫专家 发表于 2015-2-4 12:47
年龄性别地域这些属性，是客观不可改变的，和人才自身的素质是两回事。企业成功需要的是后者，而不是前者 ...
这些歧视不放在明面上，也还是存在招聘者的心里。
年龄性别地域这些属性，是客观不可改变的，和人才自身的素质是两回事。企业成功需要的是后者，而不是前者 ...
性别歧视、患病歧视、残疾歧视、年龄歧视、户籍歧视、学历歧视、体貌歧视
这些歧视不放在明面上，也还是存在招聘者的心里。
偶在想，为虾米美鳖对向往美鳖的人的签证卡那么严？为虾米不把向往民主、自由的人都接到大美丽坚？