超级军网调查称近五成党政干部认为自己是弱势群体(图)
来源：百度文库 编辑：超级军网 时间：2024/05/02 21:24:23
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调查称近五成党政干部认为自己是弱势群体(图)
2010-12-05 07:46 来源：西安晚报 打印本页 关闭
当前，中国持续快速发展，国人的腰包越来越鼓了，腰板越来越硬了，可心灵却越来越“脆弱”了。
一项问卷调查显示，认为自己是“弱势群体”的党政干部受访者达45.1%；公司白领受访者达57.8%；知识分子 (主要为高校、科研、文化机构职员)受访者达55.4%；而网络调查显示，认为自己是“弱势群体”则高达七成。为何党政干部、公司白领等“精英阶层”都觉得自己“弱势”？这一普遍情绪的存在及其背后原因值得深入研究。
精英群体“弱势”感受出人意料
45.1%的受访党政干部认为自己是“弱势群体”，其“弱势”心态主要来源于以下几方面：一是在激烈的官场竞争、严厉的问责制度和强大的网络监督面前，一些官员成了“惊弓之鸟”，生怕因做错一件事、说错一句话；二是虽然干部人事制度改革正在逐步推进，但是在某些地方依然存在论资排辈现象，甚至 “潜规则”盛行，很多官员因没有背景，成为官场“弱势群体”；三是公务繁杂，既要有让上级看得见的政绩，又要有能让老百姓满意的民心工程，想要有所作为却困难重重；四是一些贫困地区公务员的工资收入有限，在物价尤其是房价快速上涨的背景下，只能“望房兴叹”。
针对知识分子群体的抽样调查表明，高达55.4%的受访知识分子自认“弱势”。改革开放30余年，知识分子的地位虽然有了很大的提高，并且在经济上也越来越富有，但与一些名利双收、风光无限的房产商、隐形贪官等相比，不少知识分子“喊弱”、“哭穷”首先是因为对自身境遇不满，而这种不满是通过比较得出的，面对当前经济资本(财富)、政治资本(权力)的联姻甚至转换，大学教授的文化资本（教育文凭）显然处于弱势。而“弱势心理”在那些基础、冷门学科的知识分子当中表现尤其强烈。
针对公司白领群体的抽样调查结果表明，57.8%的受访白领认为自己是“弱势群体”。“干得多，挣得少”是记者在采访调查中许多公司白领的共同感受。在北京、上海等一线城市，白领们工作繁忙，职场竞争非常激烈，而且他们不像党政干部和大学教师一样有稳定的职位，面对层出不穷的新人和严格的业绩考核，他们要全身心地投入战斗，为此很多人都处于亚健康状态。
专家分析指出，当前社会处于快速转型期，社会阶层也随之快速分化，一些阶层缺乏稳定感，尤其是当前正在形成的白领中产阶层。
中产、官员等群体在集体“哭穷”，难免让人觉得矫情，但并不能由此否定这部分人在特定情境时的无力感。针对党政干部、知识分子及公司白领等“精英阶层”自认弱势群体这一现象，专家分析指出，一个和谐的社会需要一个稳定的预期，刚性的制度、公正公平的程序的缺乏是当下中国不安全感产生的源泉。而在当前转型条件下，这种不安全感不仅仅存在于传统弱势群体身上，也同样存在于诸如官员群体、白领阶层身上，这就是为何不同群体却有相同“弱势”心理感受的时代背景。另外，“弱势”是相对的，你在这一个环节强势，到了下一个环节可能是弱势，而社会不公正、不公平等现象的普遍存在，使每个人都身受其害，“弱势” 心态自然蔓延。
为何这么多人“喊弱”“哭穷”
为何公众普遍出现弱势心态，并且感受如此强烈？在记者的调查采访中，排在前三位的原因分别是：“收入与预期有距离，生存、工作压力大” （37%）、“社会竞争中产生不公平感，导致相对被剥夺感强烈”（29%）、“许多个人权利得不到有效维护”（16%）。可见，收入差距、生活重压、公平感保障感缺失等是“弱势感”的催化剂。
改革开放30多年来，人民的收入和生活水平都有了很大的提高，但是贫富差距也越来越大，必然会引起中低收入者的不满，从而引起“弱势心理”。高房价和通货膨胀的冲击也让人们“弱势感”强化。看到别人住着别墅开着豪车，而自己辛辛苦苦攒一年的工资还买不了几平米房子，“弱势感”怎能挥去？柴米油盐酱醋茶，样样都在涨价，工资增长的速度跑不过物价上涨的速度，“弱势感”如何避免？一位网友这样说。
权力与资本的相对集中，加强了民众的“弱势感”。党政干部手中有权，企业主手中有资本，在其面前，普通民众无权无钱，难免会产生“弱势心理”。
而很多网友在讨论“弱势感”问题的时候，也往往将社会“弱势感”的蔓延，归咎于“你是哪个单位的”的骄横、“我爸是李刚”的张狂和“拼爹游戏”背后的无奈。
专家指出，相对特殊利益集团的不劳而获，对大多数人而言，无论是物质财富的获得、政治权利的实现，还是话语权的掌握、社会地位的提高都不尽如人意。当一些群体与阶层随着经济社会的发展获得越来越多社会资源的时候，另一部分社会成员却因为获取资源的有限性而逐渐被抛到了主流社会发展的轨道之外，在这种情况下，“弱势心理”自然会迅速蔓延。
如何消除公众的“弱势心理”
五成受访者认为要“让大家都富起来”
如何消除公众的“弱势心理”，让大家充满自信，获得尊严？49%的受访者选择“让大家都富起来，调整收入分配方式，缩小收入差距”，20%选择 “增强大家的保障感，提高公共服务水平，保障大家基本生活”，12%选择“让大家都强起来，在利益受损的时候能够有畅通的渠道”。
由此可见，老百姓最关注的还是收入，只有让大家的钱袋子鼓了，收入增长的速度超过了物价上涨的速度，才能抵御通货膨胀的冲击，才能消除“弱势心理”，增强幸福感。
中央党校教授青连斌在接受记者采访时表示，制度的不完善是造成“弱势心理”蔓延的重要因素。弱势化的本质在于社会资源分配的不公，而造成资源分配不公的关键则在于现有制度的不完善，如户籍制度、收入分配制度、社会保障制度等等。因此完善制度建设是重中之重。
“消除公众普遍的‘弱势心理’，政府责无旁贷。”国家行政学院教授汪玉凯认为，政府首先应最大限度地保障政策本身的公平和公正，要消除公众普遍的“弱势心理”，就是要通过政策的公开、公正体现出来，所以政府一定要保证政策本身的公平和正义，若是政策本身就不公平、不正义，若是维护了强势利益集团的利益，遏制“弱势心态”就无从谈起。
转型期剧烈的社会分层背景下，中央高度重视防止“弱势群体”制度化、定型化、凝固化，强调政策和制度层面的“边缘关怀”、“草根关怀”。防止弱势群体停留在发展的边缘，需要在全社会树立公平观，要有计划地采纳适宜中国国情的帮扶与发展方案，使得他们分享改革发展的成果。
据《人民论坛》杂志http://www.cnr.cn/gundong/201012/t20101205_507423695.html
调查称近五成党政干部认为自己是弱势群体(图)
2010-12-05 07:46 来源：西安晚报 打印本页 关闭
当前，中国持续快速发展，国人的腰包越来越鼓了，腰板越来越硬了，可心灵却越来越“脆弱”了。
一项问卷调查显示，认为自己是“弱势群体”的党政干部受访者达45.1%；公司白领受访者达57.8%；知识分子 (主要为高校、科研、文化机构职员)受访者达55.4%；而网络调查显示，认为自己是“弱势群体”则高达七成。为何党政干部、公司白领等“精英阶层”都觉得自己“弱势”？这一普遍情绪的存在及其背后原因值得深入研究。
精英群体“弱势”感受出人意料
45.1%的受访党政干部认为自己是“弱势群体”，其“弱势”心态主要来源于以下几方面：一是在激烈的官场竞争、严厉的问责制度和强大的网络监督面前，一些官员成了“惊弓之鸟”，生怕因做错一件事、说错一句话；二是虽然干部人事制度改革正在逐步推进，但是在某些地方依然存在论资排辈现象，甚至 “潜规则”盛行，很多官员因没有背景，成为官场“弱势群体”；三是公务繁杂，既要有让上级看得见的政绩，又要有能让老百姓满意的民心工程，想要有所作为却困难重重；四是一些贫困地区公务员的工资收入有限，在物价尤其是房价快速上涨的背景下，只能“望房兴叹”。
针对知识分子群体的抽样调查表明，高达55.4%的受访知识分子自认“弱势”。改革开放30余年，知识分子的地位虽然有了很大的提高，并且在经济上也越来越富有，但与一些名利双收、风光无限的房产商、隐形贪官等相比，不少知识分子“喊弱”、“哭穷”首先是因为对自身境遇不满，而这种不满是通过比较得出的，面对当前经济资本(财富)、政治资本(权力)的联姻甚至转换，大学教授的文化资本（教育文凭）显然处于弱势。而“弱势心理”在那些基础、冷门学科的知识分子当中表现尤其强烈。
针对公司白领群体的抽样调查结果表明，57.8%的受访白领认为自己是“弱势群体”。“干得多，挣得少”是记者在采访调查中许多公司白领的共同感受。在北京、上海等一线城市，白领们工作繁忙，职场竞争非常激烈，而且他们不像党政干部和大学教师一样有稳定的职位，面对层出不穷的新人和严格的业绩考核，他们要全身心地投入战斗，为此很多人都处于亚健康状态。
专家分析指出，当前社会处于快速转型期，社会阶层也随之快速分化，一些阶层缺乏稳定感，尤其是当前正在形成的白领中产阶层。
中产、官员等群体在集体“哭穷”，难免让人觉得矫情，但并不能由此否定这部分人在特定情境时的无力感。针对党政干部、知识分子及公司白领等“精英阶层”自认弱势群体这一现象，专家分析指出，一个和谐的社会需要一个稳定的预期，刚性的制度、公正公平的程序的缺乏是当下中国不安全感产生的源泉。而在当前转型条件下，这种不安全感不仅仅存在于传统弱势群体身上，也同样存在于诸如官员群体、白领阶层身上，这就是为何不同群体却有相同“弱势”心理感受的时代背景。另外，“弱势”是相对的，你在这一个环节强势，到了下一个环节可能是弱势，而社会不公正、不公平等现象的普遍存在，使每个人都身受其害，“弱势” 心态自然蔓延。
为何这么多人“喊弱”“哭穷”
为何公众普遍出现弱势心态，并且感受如此强烈？在记者的调查采访中，排在前三位的原因分别是：“收入与预期有距离，生存、工作压力大” （37%）、“社会竞争中产生不公平感，导致相对被剥夺感强烈”（29%）、“许多个人权利得不到有效维护”（16%）。可见，收入差距、生活重压、公平感保障感缺失等是“弱势感”的催化剂。
改革开放30多年来，人民的收入和生活水平都有了很大的提高，但是贫富差距也越来越大，必然会引起中低收入者的不满，从而引起“弱势心理”。高房价和通货膨胀的冲击也让人们“弱势感”强化。看到别人住着别墅开着豪车，而自己辛辛苦苦攒一年的工资还买不了几平米房子，“弱势感”怎能挥去？柴米油盐酱醋茶，样样都在涨价，工资增长的速度跑不过物价上涨的速度，“弱势感”如何避免？一位网友这样说。
权力与资本的相对集中，加强了民众的“弱势感”。党政干部手中有权，企业主手中有资本，在其面前，普通民众无权无钱，难免会产生“弱势心理”。
而很多网友在讨论“弱势感”问题的时候，也往往将社会“弱势感”的蔓延，归咎于“你是哪个单位的”的骄横、“我爸是李刚”的张狂和“拼爹游戏”背后的无奈。
专家指出，相对特殊利益集团的不劳而获，对大多数人而言，无论是物质财富的获得、政治权利的实现，还是话语权的掌握、社会地位的提高都不尽如人意。当一些群体与阶层随着经济社会的发展获得越来越多社会资源的时候，另一部分社会成员却因为获取资源的有限性而逐渐被抛到了主流社会发展的轨道之外，在这种情况下，“弱势心理”自然会迅速蔓延。
如何消除公众的“弱势心理”
五成受访者认为要“让大家都富起来”
如何消除公众的“弱势心理”，让大家充满自信，获得尊严？49%的受访者选择“让大家都富起来，调整收入分配方式，缩小收入差距”，20%选择 “增强大家的保障感，提高公共服务水平，保障大家基本生活”，12%选择“让大家都强起来，在利益受损的时候能够有畅通的渠道”。
由此可见，老百姓最关注的还是收入，只有让大家的钱袋子鼓了，收入增长的速度超过了物价上涨的速度，才能抵御通货膨胀的冲击，才能消除“弱势心理”，增强幸福感。
中央党校教授青连斌在接受记者采访时表示，制度的不完善是造成“弱势心理”蔓延的重要因素。弱势化的本质在于社会资源分配的不公，而造成资源分配不公的关键则在于现有制度的不完善，如户籍制度、收入分配制度、社会保障制度等等。因此完善制度建设是重中之重。
“消除公众普遍的‘弱势心理’，政府责无旁贷。”国家行政学院教授汪玉凯认为，政府首先应最大限度地保障政策本身的公平和公正，要消除公众普遍的“弱势心理”，就是要通过政策的公开、公正体现出来，所以政府一定要保证政策本身的公平和正义，若是政策本身就不公平、不正义，若是维护了强势利益集团的利益，遏制“弱势心态”就无从谈起。
转型期剧烈的社会分层背景下，中央高度重视防止“弱势群体”制度化、定型化、凝固化，强调政策和制度层面的“边缘关怀”、“草根关怀”。防止弱势群体停留在发展的边缘，需要在全社会树立公平观，要有计划地采纳适宜中国国情的帮扶与发展方案，使得他们分享改革发展的成果。
据《人民论坛》杂志
调查称近五成党政干部认为自己是弱势群体(图)
2010-12-05 07:46 来源：西安晚报 打印本页 关闭
当前，中国持续快速发展，国人的腰包越来越鼓了，腰板越来越硬了，可心灵却越来越“脆弱”了。
一项问卷调查显示，认为自己是“弱势群体”的党政干部受访者达45.1%；公司白领受访者达57.8%；知识分子 (主要为高校、科研、文化机构职员)受访者达55.4%；而网络调查显示，认为自己是“弱势群体”则高达七成。为何党政干部、公司白领等“精英阶层”都觉得自己“弱势”？这一普遍情绪的存在及其背后原因值得深入研究。
精英群体“弱势”感受出人意料
45.1%的受访党政干部认为自己是“弱势群体”，其“弱势”心态主要来源于以下几方面：一是在激烈的官场竞争、严厉的问责制度和强大的网络监督面前，一些官员成了“惊弓之鸟”，生怕因做错一件事、说错一句话；二是虽然干部人事制度改革正在逐步推进，但是在某些地方依然存在论资排辈现象，甚至 “潜规则”盛行，很多官员因没有背景，成为官场“弱势群体”；三是公务繁杂，既要有让上级看得见的政绩，又要有能让老百姓满意的民心工程，想要有所作为却困难重重；四是一些贫困地区公务员的工资收入有限，在物价尤其是房价快速上涨的背景下，只能“望房兴叹”。
针对知识分子群体的抽样调查表明，高达55.4%的受访知识分子自认“弱势”。改革开放30余年，知识分子的地位虽然有了很大的提高，并且在经济上也越来越富有，但与一些名利双收、风光无限的房产商、隐形贪官等相比，不少知识分子“喊弱”、“哭穷”首先是因为对自身境遇不满，而这种不满是通过比较得出的，面对当前经济资本(财富)、政治资本(权力)的联姻甚至转换，大学教授的文化资本（教育文凭）显然处于弱势。而“弱势心理”在那些基础、冷门学科的知识分子当中表现尤其强烈。
针对公司白领群体的抽样调查结果表明，57.8%的受访白领认为自己是“弱势群体”。“干得多，挣得少”是记者在采访调查中许多公司白领的共同感受。在北京、上海等一线城市，白领们工作繁忙，职场竞争非常激烈，而且他们不像党政干部和大学教师一样有稳定的职位，面对层出不穷的新人和严格的业绩考核，他们要全身心地投入战斗，为此很多人都处于亚健康状态。
专家分析指出，当前社会处于快速转型期，社会阶层也随之快速分化，一些阶层缺乏稳定感，尤其是当前正在形成的白领中产阶层。
中产、官员等群体在集体“哭穷”，难免让人觉得矫情，但并不能由此否定这部分人在特定情境时的无力感。针对党政干部、知识分子及公司白领等“精英阶层”自认弱势群体这一现象，专家分析指出，一个和谐的社会需要一个稳定的预期，刚性的制度、公正公平的程序的缺乏是当下中国不安全感产生的源泉。而在当前转型条件下，这种不安全感不仅仅存在于传统弱势群体身上，也同样存在于诸如官员群体、白领阶层身上，这就是为何不同群体却有相同“弱势”心理感受的时代背景。另外，“弱势”是相对的，你在这一个环节强势，到了下一个环节可能是弱势，而社会不公正、不公平等现象的普遍存在，使每个人都身受其害，“弱势” 心态自然蔓延。
为何这么多人“喊弱”“哭穷”
为何公众普遍出现弱势心态，并且感受如此强烈？在记者的调查采访中，排在前三位的原因分别是：“收入与预期有距离，生存、工作压力大” （37%）、“社会竞争中产生不公平感，导致相对被剥夺感强烈”（29%）、“许多个人权利得不到有效维护”（16%）。可见，收入差距、生活重压、公平感保障感缺失等是“弱势感”的催化剂。
改革开放30多年来，人民的收入和生活水平都有了很大的提高，但是贫富差距也越来越大，必然会引起中低收入者的不满，从而引起“弱势心理”。高房价和通货膨胀的冲击也让人们“弱势感”强化。看到别人住着别墅开着豪车，而自己辛辛苦苦攒一年的工资还买不了几平米房子，“弱势感”怎能挥去？柴米油盐酱醋茶，样样都在涨价，工资增长的速度跑不过物价上涨的速度，“弱势感”如何避免？一位网友这样说。
权力与资本的相对集中，加强了民众的“弱势感”。党政干部手中有权，企业主手中有资本，在其面前，普通民众无权无钱，难免会产生“弱势心理”。
而很多网友在讨论“弱势感”问题的时候，也往往将社会“弱势感”的蔓延，归咎于“你是哪个单位的”的骄横、“我爸是李刚”的张狂和“拼爹游戏”背后的无奈。
专家指出，相对特殊利益集团的不劳而获，对大多数人而言，无论是物质财富的获得、政治权利的实现，还是话语权的掌握、社会地位的提高都不尽如人意。当一些群体与阶层随着经济社会的发展获得越来越多社会资源的时候，另一部分社会成员却因为获取资源的有限性而逐渐被抛到了主流社会发展的轨道之外，在这种情况下，“弱势心理”自然会迅速蔓延。
如何消除公众的“弱势心理”
五成受访者认为要“让大家都富起来”
如何消除公众的“弱势心理”，让大家充满自信，获得尊严？49%的受访者选择“让大家都富起来，调整收入分配方式，缩小收入差距”，20%选择 “增强大家的保障感，提高公共服务水平，保障大家基本生活”，12%选择“让大家都强起来，在利益受损的时候能够有畅通的渠道”。
由此可见，老百姓最关注的还是收入，只有让大家的钱袋子鼓了，收入增长的速度超过了物价上涨的速度，才能抵御通货膨胀的冲击，才能消除“弱势心理”，增强幸福感。
中央党校教授青连斌在接受记者采访时表示，制度的不完善是造成“弱势心理”蔓延的重要因素。弱势化的本质在于社会资源分配的不公，而造成资源分配不公的关键则在于现有制度的不完善，如户籍制度、收入分配制度、社会保障制度等等。因此完善制度建设是重中之重。
“消除公众普遍的‘弱势心理’，政府责无旁贷。”国家行政学院教授汪玉凯认为，政府首先应最大限度地保障政策本身的公平和公正，要消除公众普遍的“弱势心理”，就是要通过政策的公开、公正体现出来，所以政府一定要保证政策本身的公平和正义，若是政策本身就不公平、不正义，若是维护了强势利益集团的利益，遏制“弱势心态”就无从谈起。
转型期剧烈的社会分层背景下，中央高度重视防止“弱势群体”制度化、定型化、凝固化，强调政策和制度层面的“边缘关怀”、“草根关怀”。防止弱势群体停留在发展的边缘，需要在全社会树立公平观，要有计划地采纳适宜中国国情的帮扶与发展方案，使得他们分享改革发展的成果。
据《人民论坛》杂志http://www.cnr.cn/gundong/201012/t20101205_507423695.html
调查称近五成党政干部认为自己是弱势群体(图)
2010-12-05 07:46 来源：西安晚报 打印本页 关闭
当前，中国持续快速发展，国人的腰包越来越鼓了，腰板越来越硬了，可心灵却越来越“脆弱”了。
一项问卷调查显示，认为自己是“弱势群体”的党政干部受访者达45.1%；公司白领受访者达57.8%；知识分子 (主要为高校、科研、文化机构职员)受访者达55.4%；而网络调查显示，认为自己是“弱势群体”则高达七成。为何党政干部、公司白领等“精英阶层”都觉得自己“弱势”？这一普遍情绪的存在及其背后原因值得深入研究。
精英群体“弱势”感受出人意料
45.1%的受访党政干部认为自己是“弱势群体”，其“弱势”心态主要来源于以下几方面：一是在激烈的官场竞争、严厉的问责制度和强大的网络监督面前，一些官员成了“惊弓之鸟”，生怕因做错一件事、说错一句话；二是虽然干部人事制度改革正在逐步推进，但是在某些地方依然存在论资排辈现象，甚至 “潜规则”盛行，很多官员因没有背景，成为官场“弱势群体”；三是公务繁杂，既要有让上级看得见的政绩，又要有能让老百姓满意的民心工程，想要有所作为却困难重重；四是一些贫困地区公务员的工资收入有限，在物价尤其是房价快速上涨的背景下，只能“望房兴叹”。
针对知识分子群体的抽样调查表明，高达55.4%的受访知识分子自认“弱势”。改革开放30余年，知识分子的地位虽然有了很大的提高，并且在经济上也越来越富有，但与一些名利双收、风光无限的房产商、隐形贪官等相比，不少知识分子“喊弱”、“哭穷”首先是因为对自身境遇不满，而这种不满是通过比较得出的，面对当前经济资本(财富)、政治资本(权力)的联姻甚至转换，大学教授的文化资本（教育文凭）显然处于弱势。而“弱势心理”在那些基础、冷门学科的知识分子当中表现尤其强烈。
针对公司白领群体的抽样调查结果表明，57.8%的受访白领认为自己是“弱势群体”。“干得多，挣得少”是记者在采访调查中许多公司白领的共同感受。在北京、上海等一线城市，白领们工作繁忙，职场竞争非常激烈，而且他们不像党政干部和大学教师一样有稳定的职位，面对层出不穷的新人和严格的业绩考核，他们要全身心地投入战斗，为此很多人都处于亚健康状态。
专家分析指出，当前社会处于快速转型期，社会阶层也随之快速分化，一些阶层缺乏稳定感，尤其是当前正在形成的白领中产阶层。
中产、官员等群体在集体“哭穷”，难免让人觉得矫情，但并不能由此否定这部分人在特定情境时的无力感。针对党政干部、知识分子及公司白领等“精英阶层”自认弱势群体这一现象，专家分析指出，一个和谐的社会需要一个稳定的预期，刚性的制度、公正公平的程序的缺乏是当下中国不安全感产生的源泉。而在当前转型条件下，这种不安全感不仅仅存在于传统弱势群体身上，也同样存在于诸如官员群体、白领阶层身上，这就是为何不同群体却有相同“弱势”心理感受的时代背景。另外，“弱势”是相对的，你在这一个环节强势，到了下一个环节可能是弱势，而社会不公正、不公平等现象的普遍存在，使每个人都身受其害，“弱势” 心态自然蔓延。
为何这么多人“喊弱”“哭穷”
为何公众普遍出现弱势心态，并且感受如此强烈？在记者的调查采访中，排在前三位的原因分别是：“收入与预期有距离，生存、工作压力大” （37%）、“社会竞争中产生不公平感，导致相对被剥夺感强烈”（29%）、“许多个人权利得不到有效维护”（16%）。可见，收入差距、生活重压、公平感保障感缺失等是“弱势感”的催化剂。
改革开放30多年来，人民的收入和生活水平都有了很大的提高，但是贫富差距也越来越大，必然会引起中低收入者的不满，从而引起“弱势心理”。高房价和通货膨胀的冲击也让人们“弱势感”强化。看到别人住着别墅开着豪车，而自己辛辛苦苦攒一年的工资还买不了几平米房子，“弱势感”怎能挥去？柴米油盐酱醋茶，样样都在涨价，工资增长的速度跑不过物价上涨的速度，“弱势感”如何避免？一位网友这样说。
权力与资本的相对集中，加强了民众的“弱势感”。党政干部手中有权，企业主手中有资本，在其面前，普通民众无权无钱，难免会产生“弱势心理”。
而很多网友在讨论“弱势感”问题的时候，也往往将社会“弱势感”的蔓延，归咎于“你是哪个单位的”的骄横、“我爸是李刚”的张狂和“拼爹游戏”背后的无奈。
专家指出，相对特殊利益集团的不劳而获，对大多数人而言，无论是物质财富的获得、政治权利的实现，还是话语权的掌握、社会地位的提高都不尽如人意。当一些群体与阶层随着经济社会的发展获得越来越多社会资源的时候，另一部分社会成员却因为获取资源的有限性而逐渐被抛到了主流社会发展的轨道之外，在这种情况下，“弱势心理”自然会迅速蔓延。
如何消除公众的“弱势心理”
五成受访者认为要“让大家都富起来”
如何消除公众的“弱势心理”，让大家充满自信，获得尊严？49%的受访者选择“让大家都富起来，调整收入分配方式，缩小收入差距”，20%选择 “增强大家的保障感，提高公共服务水平，保障大家基本生活”，12%选择“让大家都强起来，在利益受损的时候能够有畅通的渠道”。
由此可见，老百姓最关注的还是收入，只有让大家的钱袋子鼓了，收入增长的速度超过了物价上涨的速度，才能抵御通货膨胀的冲击，才能消除“弱势心理”，增强幸福感。
中央党校教授青连斌在接受记者采访时表示，制度的不完善是造成“弱势心理”蔓延的重要因素。弱势化的本质在于社会资源分配的不公，而造成资源分配不公的关键则在于现有制度的不完善，如户籍制度、收入分配制度、社会保障制度等等。因此完善制度建设是重中之重。
“消除公众普遍的‘弱势心理’，政府责无旁贷。”国家行政学院教授汪玉凯认为，政府首先应最大限度地保障政策本身的公平和公正，要消除公众普遍的“弱势心理”，就是要通过政策的公开、公正体现出来，所以政府一定要保证政策本身的公平和正义，若是政策本身就不公平、不正义，若是维护了强势利益集团的利益，遏制“弱势心态”就无从谈起。
转型期剧烈的社会分层背景下，中央高度重视防止“弱势群体”制度化、定型化、凝固化，强调政策和制度层面的“边缘关怀”、“草根关怀”。防止弱势群体停留在发展的边缘，需要在全社会树立公平观，要有计划地采纳适宜中国国情的帮扶与发展方案，使得他们分享改革发展的成果。
据《人民论坛》杂志
官和吏自来有别
我口不一。。
人家弱势群体是不得不当
你党政干部也“不得不当”么 ？觉得自己是弱势群体的话 赶紧卷铺盖滚蛋
少占着茅坑不拉屎 当着婊子立牌坊
你党政干部也“不得不当”么 ？觉得自己是弱势群体的话 赶紧卷铺盖滚蛋
少占着茅坑不拉屎 当着婊子立牌坊
我也想当党政干部这种弱势群体.
翩翩冠玉 发表于 2010-12-5 09:10 
+1;P
现在不少人官吏不分
挣那么点死工资，还得看着领导的脸色，逢年过节还得送礼，单位内部勾心斗角
想办点事吧，还没权
与其说大家都想当公务员，不如说大家都想当“领导干部”:D
+1;P
现在不少人官吏不分
挣那么点死工资，还得看着领导的脸色，逢年过节还得送礼，单位内部勾心斗角
想办点事吧，还没权
与其说大家都想当公务员，不如说大家都想当“领导干部”:D
楼上+1
说的对
说的对
大家上辈子都是折翼的天使;P
采访，指的是个人地位，不是群体地位，
低于50%的这个群体里面的个体，他们是超强势群体里面的超弱势个人，
他们没有一点可以在这个群体里面能保持还是他们自己东西的空间。自然是弱势。
过了50%那条线，就不一样喽。
低于50%的这个群体里面的个体，他们是超强势群体里面的超弱势个人，
他们没有一点可以在这个群体里面能保持还是他们自己东西的空间。自然是弱势。
过了50%那条线，就不一样喽。
我也想当这种“弱势群体”。
发愁站不对山头啊！
xbs3000 发表于 2010-12-5 10:01
就算当了领导也一样看上级脸色啊，也要亲近下属，现在在位者越来越难当了
:L
就算当了领导也一样看上级脸色啊，也要亲近下属，现在在位者越来越难当了
:L
觉得确实有这种现象
豺狗面对狮子时，也是弱势群体
但面对羚羊时就不是了
这有个专门名词：
食物链
但面对羚羊时就不是了
这有个专门名词：
食物链
这是主观调查，所以大家不要忘记一个主观因素（只是一个因素）
所以越是贪婪的，越觉得自己弱势，因为他想要的东西太多，
总觉得搞不到手，不满足，常常觉得很无助，很弱势。
所以越是贪婪的，越觉得自己弱势，因为他想要的东西太多，
总觉得搞不到手，不满足，常常觉得很无助，很弱势。
菜菜的狐狸 发表于 2010-12-5 09:35
那，广大民工是不是也照此办理呢？
那，广大民工是不是也照此办理呢？
这算不算体现民主的声音呢？你看看人民的呼声啊，还有多公正的调查问卷呢。呵呵
那咱P民事啥
？
？
回复 16# 红色俱乐部
这，超大不是有句名言嘛：太平洋没加盖。。。
这，超大不是有句名言嘛：太平洋没加盖。。。
syskey1 发表于 2010-12-5 13:04
我仅仅只是反感某些人所谓的不相干就滚蛋的逻辑，这个逻辑总让我想起了某人乱丢垃圾还振振有词的说为了提高清洁工的就业率。
我仅仅只是反感某些人所谓的不相干就滚蛋的逻辑，这个逻辑总让我想起了某人乱丢垃圾还振振有词的说为了提高清洁工的就业率。
党政干部也是弱势群体？？？？？
我说自己怎么连成为弱势群体的资格都不具备，原来不是党政干部呀。
我说自己怎么连成为弱势群体的资格都不具备，原来不是党政干部呀。
红色俱乐部 发表于 2010-12-5 12:48
理解有问题还是智商有问题 ？
民工是为了生计不得不当的 ，我还没听说过党政干部是为了生计不得不当的
你就别把官老爷们和P民们相提并论了
就跟前段时间要求官老爷们透明化个人所得结果某官理直气壮地扯“你们P民怎么不把自己的个人所得透明化？！”一样
没人求你们当官 真的 觉得当官的是弱势群体的话赶紧卷铺盖卷滚蛋
理解有问题还是智商有问题 ？
民工是为了生计不得不当的 ，我还没听说过党政干部是为了生计不得不当的
你就别把官老爷们和P民们相提并论了
就跟前段时间要求官老爷们透明化个人所得结果某官理直气壮地扯“你们P民怎么不把自己的个人所得透明化？！”一样
没人求你们当官 真的 觉得当官的是弱势群体的话赶紧卷铺盖卷滚蛋
红色俱乐部 发表于 2010-12-5 13:07
秀下限么 ？这是一个逻辑的么？
你要是当官的 现在又嫌自己是“弱势群体”不想干的话 说声哈 ，很多人想干还干不上呢 咱盼着摊上这种“弱势群体”的帽子呢
秀下限么 ？这是一个逻辑的么？
你要是当官的 现在又嫌自己是“弱势群体”不想干的话 说声哈 ，很多人想干还干不上呢 咱盼着摊上这种“弱势群体”的帽子呢
菜菜的狐狸 发表于 2010-12-5 13:38
一样的道理，要是当民工的，嫌弃自己是弱势群体不相干的，说一声，大把的人抢着干呢。所谓不想干酒滚蛋的道理，上至国家主席，下至清洁工，都能说通啊。和着你相信民工是为了人民服务才去当民工的？你要说驻守喜马拉雅的解放军估计还差不多。
一样的道理，要是当民工的，嫌弃自己是弱势群体不相干的，说一声，大把的人抢着干呢。所谓不想干酒滚蛋的道理，上至国家主席，下至清洁工，都能说通啊。和着你相信民工是为了人民服务才去当民工的？你要说驻守喜马拉雅的解放军估计还差不多。
菜菜的狐狸 发表于 2010-12-5 13:32
这个例子很好啊，当官的要公开私人财产，普通老百姓不需要，当前这里也有误解，即使国外，普通公务员也不需要公开，真正公开的是政治家，可以理解为高级官员。决策层。
从这个例子看出来，如果实行私人财产公开，决策层是不享受私人财产隐私这个普通人享有的政治权利的，也就说本质上，两者不平等的，更通俗的说官员更是弱势的。只不过官员掌握其他更大的决策权利所以才掩盖了这种不平等。
这个例子很好啊，当官的要公开私人财产，普通老百姓不需要，当前这里也有误解，即使国外，普通公务员也不需要公开，真正公开的是政治家，可以理解为高级官员。决策层。
从这个例子看出来，如果实行私人财产公开，决策层是不享受私人财产隐私这个普通人享有的政治权利的，也就说本质上，两者不平等的，更通俗的说官员更是弱势的。只不过官员掌握其他更大的决策权利所以才掩盖了这种不平等。
这话说得，贪官污吏贪污也来也是成天提心吊胆，夜不能寐，食不知味，难道也是弱势群体了？
这居然也有人来洗地{:qiliang:}
红色俱乐部 发表于 2010-12-5 16:09
洗地洗的真给力
我还真没听说民工不干是因为嫌弃自己是弱势群体的 更没听说有大把的人抢着当民工的呢 今天第一次听说 你太牛了 话说我倒是想当个党政干部 难道你也抢着当个民工么 ？
顺便说下 前段时间装修 跑了趟建材市场 跟搬装修材料的民工闲聊时 听说他们一天就上午做2小时工 赚够200块就停 下午不做事 1个月稳6K 多高的待遇 多闲的工作啊 要不您过来“抢着干干”？！:D反正我们这本地人是干不了这活的 不能跟您抢是吧 快来
最后 祝你们全家都成为民工 （机会难得 先到先得 被你全家抢到咯 恭喜恭喜）
当然 我也希望我们家全家都能当成党政干部 并且都能当成
咱俩各遂所愿 都当“弱势群体”吧 多好
PS ：你洗地洗的够HIGH啊 中国的党政干部在你嘴里跟国外的普通公务员一个档次啦
洗地洗的真给力
我还真没听说民工不干是因为嫌弃自己是弱势群体的 更没听说有大把的人抢着当民工的呢 今天第一次听说 你太牛了 话说我倒是想当个党政干部 难道你也抢着当个民工么 ？
顺便说下 前段时间装修 跑了趟建材市场 跟搬装修材料的民工闲聊时 听说他们一天就上午做2小时工 赚够200块就停 下午不做事 1个月稳6K 多高的待遇 多闲的工作啊 要不您过来“抢着干干”？！:D反正我们这本地人是干不了这活的 不能跟您抢是吧 快来
最后 祝你们全家都成为民工 （机会难得 先到先得 被你全家抢到咯 恭喜恭喜）
当然 我也希望我们家全家都能当成党政干部 并且都能当成
咱俩各遂所愿 都当“弱势群体”吧 多好
PS ：你洗地洗的够HIGH啊 中国的党政干部在你嘴里跟国外的普通公务员一个档次啦
网友的比例最高啊
红色俱乐部 发表于 2010-12-5 16:14
靠，感情成千上万人报考公务员是为了当弱势群体了？老大，你发现招个洗碗工业有上千人报名的吗？
靠，感情成千上万人报考公务员是为了当弱势群体了？老大，你发现招个洗碗工业有上千人报名的吗？
我口不一
有砖家说亿万富翁也是弱势群体。
我操,今天100多万人参加了的那个国考,就是为了使自己变成“弱势群体”? {:hao:}
lxd1225 发表于 2010-12-5 20:29
知道，但是清华北大估计有这么多人数。
知道，但是清华北大估计有这么多人数。
菜菜的狐狸 发表于 2010-12-5 19:22
呵呵，你自己去人才市场看看民工大把的。
此外在你的描述下，民工这活比公务员还轻松啊，上午两个小时，还稳赚六千。。。。好歹我还多少知道本市扛煤气的价格。大学还知道扛水桶的价格。
更没听说有大把的人抢着当民工的呢------------------好吧，在你眼中民工为人民服务的对吧？
此外我国党政干部在你眼中和公务员区别在哪里？
呵呵，你自己去人才市场看看民工大把的。
此外在你的描述下，民工这活比公务员还轻松啊，上午两个小时，还稳赚六千。。。。好歹我还多少知道本市扛煤气的价格。大学还知道扛水桶的价格。
更没听说有大把的人抢着当民工的呢------------------好吧，在你眼中民工为人民服务的对吧？
此外我国党政干部在你眼中和公务员区别在哪里？
要讨好上面,要防着下面,一不小心给网民人肉,日子当然不好过拉
普通公务员么 ？哦 对不起 我忘了你的智商不行 我把问题简化下 党政干部是公务员 可是 党政干部是普通公务员么？ 干部点解？
菜菜的狐狸 发表于 2010-12-5 21:43
干部，，，，按照定义干部定义可广了，不知道你是怎么定义干部词汇的，反正我父辈那个年代，大学生毕业就是干部了。公务员更是理所当然是干部。
你跟我看到民工真是差别很大的啊。反正我也请过搬运工，根本不是这个价格。此外政协关于广东地区的民工调查我也看过，人家实地去找了5个工厂进去做过工，也跟你不一样。
此外，既然你说我是上网赚五毛钱的话，我就奇怪了，外面有每天两个小时，赚六千的工作，还是搬运工，应该劳动技能不高吧。为啥我还要发帖赚五毛呢，你这个逻辑自己就有矛盾吧。
此外既然你至于质疑我的逻辑，我的逻辑也很简单，就是质疑“不想干就滚蛋”这个逻辑。既然你说公务员发牢骚，那么你就说公务员可以滚蛋的话，那么弱势群体民工是不是也可以说不想干就滚蛋呢？如果你也认为可以说，那么好，我没意见的。不可以说的话，请给出理由啊。
干部，，，，按照定义干部定义可广了，不知道你是怎么定义干部词汇的，反正我父辈那个年代，大学生毕业就是干部了。公务员更是理所当然是干部。
你跟我看到民工真是差别很大的啊。反正我也请过搬运工，根本不是这个价格。此外政协关于广东地区的民工调查我也看过，人家实地去找了5个工厂进去做过工，也跟你不一样。
此外，既然你说我是上网赚五毛钱的话，我就奇怪了，外面有每天两个小时，赚六千的工作，还是搬运工，应该劳动技能不高吧。为啥我还要发帖赚五毛呢，你这个逻辑自己就有矛盾吧。
此外既然你至于质疑我的逻辑，我的逻辑也很简单，就是质疑“不想干就滚蛋”这个逻辑。既然你说公务员发牢骚，那么你就说公务员可以滚蛋的话，那么弱势群体民工是不是也可以说不想干就滚蛋呢？如果你也认为可以说，那么好，我没意见的。不可以说的话，请给出理由啊。
在成都，稍微有点技能的民工每天都一百多了，比一般人的工作都高了。现在的人工是越来越高了。其实现在最惨的就是那些拿死工资的人。
党政干部不想干就滚蛋 ！ 理由 ？！哪个政法干部不想干了告诉我一声 我来干 ！MD 搬运工我吃不消 当个党政干部难道我也不会么 ？倒是我这建材市场缺个搬建材的民工 你丫到底来不来啊 你自己说的民工抢着干呢 你来我这啊 一个月6K的丰厚收入呢 这可是除了搬白粉以外最好的搬运工收入了 你到底来不来啊 洗地少将先生 ？不来小狗哦！