实现献身航空梦想的金光大道

来源:百度文库 编辑:超级军网 时间:2024/04/27 19:44:49
成飞集团人才理念
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赛马识马   尽能敬贤
     “公正、公开、公平”是成飞的人才选拔机制,成飞尊重知识、敬重人才,每个员工都要最大限度地发挥聪明才智,才能真正实现自我价值!

2004年度新招大中专毕业生报到须知
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报 到 须 知

亲爱的同学:

欢迎您加盟成都飞机工业(集团)公司!

现将来我公司报到的有关事项告知如下:

1.     报到时间:

2004年7月19日至7月21日。报到时请带毕业证书、学位证书、外语等级证书原件以备检验,同时上交《报到证》、《户口迁移证》。另请准备一寸近期免冠彩色照片十张以便办理有关手续。

2.     行李托运:

离校前请通过铁路运输托运行李,收件单位填写“四川.成都.黄田坝:成都飞机工业集团公司”,收件人:人事处,邮编:610092。并请将行李托运票挂号尽快寄至成都飞机工业集团公司人事处。

3.     乘车路线:

在成都火车北站乘坐64路公共汽车到人民公园下车,转乘13路公共汽车到终点(黄田坝车站);或在成都火车北站乘坐52或69路公共汽车在成温立交桥下车,转乘13或32路公共汽车到终点(黄田坝车站),下车后前行100米到公司单身职工公寓接待室报到。

4.     其他:

(1)    为保证高校毕业生接收工作的顺利进行,请您按规定的时间前来报到。

(2)   公司将免费向您提供生活必需品(如卧具、洗漱用品等),并按男生(本科)两人一间、女生三人一间的标准安排集体宿舍。

(3)   您报到入厂后,从7月22日起将接受为期10天左右的入厂教育,并与公司签订劳动合同。

(4)    在此期间,公司如有通知,将在成飞公司网站上公布,敬请关注。如您有任何变化或问题,请及时与我们联系:

电  话:(028)87406999转3229  87405128

联系人:魏全明  何欢保      传  真:(028)87410001

网  址:www.cac.com.cn      E-mail:rsc@mail.cac.com.cn



                        成都飞机工业集团公司人事处
成飞集团人才政策
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    成飞集团公司坚持实施“以人为本,科技兴企,航空报国”战略,不断以技术创新和科技进步推动企业的发展

一、成飞集团公司竭诚为您提供:

1、舒适的工作环境:

●事业:长期而稳定的航空产品科研生产经营任务

●成才:以“公开招聘,合理流动”为标志的人才成长机制

●合同:自由签订劳动合同1~6年期限,见习期6个月

●晋升:规范的职务晋升、技能鉴定

2、幽雅的生活环境:

●地处美丽富饶的“天府之国”成都平原

●环境优美、设施齐全的单身公寓和职工小区

●功能齐备、温馨舒适的社区环境

3、宽松的学习环境:

●提供各种培训机会,如出国培训或深造      

●在职攻读硕士、博士学位

●委托培养硕士、博士生               

●允许考研一次(国家统招)

4、良好的薪酬福利:

    ●见习期本科生底薪>1000元/月

    ●提供养老、失业、生育、工伤等社会保险

    ●提供住房公积金、带薪年休假、公费医疗等员工福利

    ●公司无偿提供一套生活必需品

5、激励政策:

    ●高新工程津贴(600~3000元/月)   

    ●项目(课题)津贴(100~600元/月)   

    ●技术带头人津贴(>400元/月)     

    ●高级技能人才津贴(400~800元/月)

二、您需要具备:

1、良好的职业道德和思想品质:

    ●诚实守信、尽职尽责、精益求精

2、良好的、能适应航空高科技事业发展的基本素质:

    ●您需取得毕业证、学位证、外语等级证、计算机等级证、技能证书及其他能表明你能力的资格证书

    ●在校期间您应身体健康,表现良好,并无任何违纪、违法记录

成飞集团人才需求趋势
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成都飞机工业(集团)有限责任公司位于四川省成都市西郊,是我国研制和生产歼击机的重要基地,多年跻身于全国500家大型工业企业之列。经过40多年不懈努力,已发展成为资产总额超过53亿元,具有长期和饱满的航空产品定货,具备航空及非航空产品研发及生产能力的高科技公司。

欢迎有志之士加盟成飞(集团)公司,我公司主要专业需求情况如下:

l          飞机设计

l          飞行器制造工程

l          电子工程

l          应用电子技术

l          无线电技术

l          惯性导航与仪表

l          测控技术与仪器

l          计算机应用

l          计算机软件

l          机电一体化

l          机械设计与制造

l          模具设计与制造

l          机械制造工艺与设备

l          高分子材料

l          经营管理成飞集团人才理念
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赛马识马   尽能敬贤
     “公正、公开、公平”是成飞的人才选拔机制,成飞尊重知识、敬重人才,每个员工都要最大限度地发挥聪明才智,才能真正实现自我价值!

2004年度新招大中专毕业生报到须知
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报 到 须 知

亲爱的同学:

欢迎您加盟成都飞机工业(集团)公司!

现将来我公司报到的有关事项告知如下:

1.     报到时间:

2004年7月19日至7月21日。报到时请带毕业证书、学位证书、外语等级证书原件以备检验,同时上交《报到证》、《户口迁移证》。另请准备一寸近期免冠彩色照片十张以便办理有关手续。

2.     行李托运:

离校前请通过铁路运输托运行李,收件单位填写“四川.成都.黄田坝:成都飞机工业集团公司”,收件人:人事处,邮编:610092。并请将行李托运票挂号尽快寄至成都飞机工业集团公司人事处。

3.     乘车路线:

在成都火车北站乘坐64路公共汽车到人民公园下车,转乘13路公共汽车到终点(黄田坝车站);或在成都火车北站乘坐52或69路公共汽车在成温立交桥下车,转乘13或32路公共汽车到终点(黄田坝车站),下车后前行100米到公司单身职工公寓接待室报到。

4.     其他:

(1)    为保证高校毕业生接收工作的顺利进行,请您按规定的时间前来报到。

(2)   公司将免费向您提供生活必需品(如卧具、洗漱用品等),并按男生(本科)两人一间、女生三人一间的标准安排集体宿舍。

(3)   您报到入厂后,从7月22日起将接受为期10天左右的入厂教育,并与公司签订劳动合同。

(4)    在此期间,公司如有通知,将在成飞公司网站上公布,敬请关注。如您有任何变化或问题,请及时与我们联系:

电  话:(028)87406999转3229  87405128

联系人:魏全明  何欢保      传  真:(028)87410001

网  址:www.cac.com.cn      E-mail:rsc@mail.cac.com.cn



                        成都飞机工业集团公司人事处
成飞集团人才政策
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    成飞集团公司坚持实施“以人为本,科技兴企,航空报国”战略,不断以技术创新和科技进步推动企业的发展

一、成飞集团公司竭诚为您提供:

1、舒适的工作环境:

●事业:长期而稳定的航空产品科研生产经营任务

●成才:以“公开招聘,合理流动”为标志的人才成长机制

●合同:自由签订劳动合同1~6年期限,见习期6个月

●晋升:规范的职务晋升、技能鉴定

2、幽雅的生活环境:

●地处美丽富饶的“天府之国”成都平原

●环境优美、设施齐全的单身公寓和职工小区

●功能齐备、温馨舒适的社区环境

3、宽松的学习环境:

●提供各种培训机会,如出国培训或深造      

●在职攻读硕士、博士学位

●委托培养硕士、博士生               

●允许考研一次(国家统招)

4、良好的薪酬福利:

    ●见习期本科生底薪>1000元/月

    ●提供养老、失业、生育、工伤等社会保险

    ●提供住房公积金、带薪年休假、公费医疗等员工福利

    ●公司无偿提供一套生活必需品

5、激励政策:

    ●高新工程津贴(600~3000元/月)   

    ●项目(课题)津贴(100~600元/月)   

    ●技术带头人津贴(>400元/月)     

    ●高级技能人才津贴(400~800元/月)

二、您需要具备:

1、良好的职业道德和思想品质:

    ●诚实守信、尽职尽责、精益求精

2、良好的、能适应航空高科技事业发展的基本素质:

    ●您需取得毕业证、学位证、外语等级证、计算机等级证、技能证书及其他能表明你能力的资格证书

    ●在校期间您应身体健康,表现良好,并无任何违纪、违法记录

成飞集团人才需求趋势
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成都飞机工业(集团)有限责任公司位于四川省成都市西郊,是我国研制和生产歼击机的重要基地,多年跻身于全国500家大型工业企业之列。经过40多年不懈努力,已发展成为资产总额超过53亿元,具有长期和饱满的航空产品定货,具备航空及非航空产品研发及生产能力的高科技公司。

欢迎有志之士加盟成飞(集团)公司,我公司主要专业需求情况如下:

l          飞机设计

l          飞行器制造工程

l          电子工程

l          应用电子技术

l          无线电技术

l          惯性导航与仪表

l          测控技术与仪器

l          计算机应用

l          计算机软件

l          机电一体化

l          机械设计与制造

l          模具设计与制造

l          机械制造工艺与设备

l          高分子材料

l          经营管理
●高新工程津贴(600~3000元/月)   

    ●项目(课题)津贴(100~600元/月)   

    ●技术带头人津贴(>400元/月)     

    ●高级技能人才津贴(400~800元/月)

太寒酸了吧,能挖到人才吗?看看国外对人才的待遇吧,波音公司高级技术人员年薪50万美圆都很正常,难怪清华北大的人才都出国了,我建议你们把数字再乘100倍。