超级军网701所谢伟研究员入选“国家百千万人才工程”
来源：百度文库 编辑：超级军网 时间：2024/04/27 02:58:18
谢伟研究员入选“国家百千万人才工程”
原创 2015-12-28 王聪颖 中船重工701所
谢伟研究员入选“国家百千万人才工程”
并被授予“有突出贡献中青年专家”荣誉称号
(文/王聪颖 图/阮新异)日前，国家人力资源和社会保障部发布《关于确定2015年国家百千万人才工程入选人员名单的通知》，七〇一所谢伟研究员名列其中，并被授予“有突出贡献中青年专家”荣誉称号。这是七〇一所第一个入选国家百千万人才工程的工作者，标志着七〇一所在高层次人才培养和人才队伍建设方面取得了新的突破。
谢伟是国防科技工业战线青年专家、研究员、博士生导师，致力于舰船研究设计事业近二十年，曾担任某型特种试验船副总设计师、某特大型水面舰船研制工程总体副总设计师、首艘全国产特大型水面战斗舰艇预研项目主要技术负责人，现任具有完全自主知识产权的新型特大型水面舰船工程的副总设计师，协助总师主持研制工作。他在前沿领域成功开展了多项富有成效的研究及应用工作，为海军水面舰艇的跨越式发展做出了突出贡献。
近年来，七〇一所大力推进专业技术人才特别是高层次人才队伍的建设，积极探索绩效激励机制，围绕重大项目凝聚创新人才，促进学科交叉融合和集成发展，推动支持创新人才在关键领域取得重大标志性成果。谢伟的入选，既是对其个人科研能力、学术水平的充分肯定，也是七〇一所在高层次人才队伍建设方面取得的又一突出成果，是七〇一所重视和加强高层次人才队伍建设的具体体现。
“十三五”期间，七〇一所将进一步加大高层次人才的培养和选拔力度，发挥高层次人才对所战略发展的引领和推动作用，构建定位明确、层次清晰、衔接紧密的促进优秀人才可持续发展的培养和支持体系，为我国海军舰艇装备发展提供强大的人才支撑。谢伟研究员入选“国家百千万人才工程”
原创 2015-12-28 王聪颖 中船重工701所
谢伟研究员入选“国家百千万人才工程”
并被授予“有突出贡献中青年专家”荣誉称号
(文/王聪颖 图/阮新异)日前，国家人力资源和社会保障部发布《关于确定2015年国家百千万人才工程入选人员名单的通知》，七〇一所谢伟研究员名列其中，并被授予“有突出贡献中青年专家”荣誉称号。这是七〇一所第一个入选国家百千万人才工程的工作者，标志着七〇一所在高层次人才培养和人才队伍建设方面取得了新的突破。
谢伟是国防科技工业战线青年专家、研究员、博士生导师，致力于舰船研究设计事业近二十年，曾担任某型特种试验船副总设计师、某特大型水面舰船研制工程总体副总设计师、首艘全国产特大型水面战斗舰艇预研项目主要技术负责人，现任具有完全自主知识产权的新型特大型水面舰船工程的副总设计师，协助总师主持研制工作。他在前沿领域成功开展了多项富有成效的研究及应用工作，为海军水面舰艇的跨越式发展做出了突出贡献。
近年来，七〇一所大力推进专业技术人才特别是高层次人才队伍的建设，积极探索绩效激励机制，围绕重大项目凝聚创新人才，促进学科交叉融合和集成发展，推动支持创新人才在关键领域取得重大标志性成果。谢伟的入选，既是对其个人科研能力、学术水平的充分肯定，也是七〇一所在高层次人才队伍建设方面取得的又一突出成果，是七〇一所重视和加强高层次人才队伍建设的具体体现。
“十三五”期间，七〇一所将进一步加大高层次人才的培养和选拔力度，发挥高层次人才对所战略发展的引领和推动作用，构建定位明确、层次清晰、衔接紧密的促进优秀人才可持续发展的培养和支持体系，为我国海军舰艇装备发展提供强大的人才支撑。
原创 2015-12-28 王聪颖 中船重工701所
谢伟研究员入选“国家百千万人才工程”
并被授予“有突出贡献中青年专家”荣誉称号
(文/王聪颖 图/阮新异)日前，国家人力资源和社会保障部发布《关于确定2015年国家百千万人才工程入选人员名单的通知》，七〇一所谢伟研究员名列其中，并被授予“有突出贡献中青年专家”荣誉称号。这是七〇一所第一个入选国家百千万人才工程的工作者，标志着七〇一所在高层次人才培养和人才队伍建设方面取得了新的突破。
谢伟是国防科技工业战线青年专家、研究员、博士生导师，致力于舰船研究设计事业近二十年，曾担任某型特种试验船副总设计师、某特大型水面舰船研制工程总体副总设计师、首艘全国产特大型水面战斗舰艇预研项目主要技术负责人，现任具有完全自主知识产权的新型特大型水面舰船工程的副总设计师，协助总师主持研制工作。他在前沿领域成功开展了多项富有成效的研究及应用工作，为海军水面舰艇的跨越式发展做出了突出贡献。
近年来，七〇一所大力推进专业技术人才特别是高层次人才队伍的建设，积极探索绩效激励机制，围绕重大项目凝聚创新人才，促进学科交叉融合和集成发展，推动支持创新人才在关键领域取得重大标志性成果。谢伟的入选，既是对其个人科研能力、学术水平的充分肯定，也是七〇一所在高层次人才队伍建设方面取得的又一突出成果，是七〇一所重视和加强高层次人才队伍建设的具体体现。
“十三五”期间，七〇一所将进一步加大高层次人才的培养和选拔力度，发挥高层次人才对所战略发展的引领和推动作用，构建定位明确、层次清晰、衔接紧密的促进优秀人才可持续发展的培养和支持体系，为我国海军舰艇装备发展提供强大的人才支撑。谢伟研究员入选“国家百千万人才工程”
原创 2015-12-28 王聪颖 中船重工701所
谢伟研究员入选“国家百千万人才工程”
并被授予“有突出贡献中青年专家”荣誉称号
(文/王聪颖 图/阮新异)日前，国家人力资源和社会保障部发布《关于确定2015年国家百千万人才工程入选人员名单的通知》，七〇一所谢伟研究员名列其中，并被授予“有突出贡献中青年专家”荣誉称号。这是七〇一所第一个入选国家百千万人才工程的工作者，标志着七〇一所在高层次人才培养和人才队伍建设方面取得了新的突破。
谢伟是国防科技工业战线青年专家、研究员、博士生导师，致力于舰船研究设计事业近二十年，曾担任某型特种试验船副总设计师、某特大型水面舰船研制工程总体副总设计师、首艘全国产特大型水面战斗舰艇预研项目主要技术负责人，现任具有完全自主知识产权的新型特大型水面舰船工程的副总设计师，协助总师主持研制工作。他在前沿领域成功开展了多项富有成效的研究及应用工作，为海军水面舰艇的跨越式发展做出了突出贡献。
近年来，七〇一所大力推进专业技术人才特别是高层次人才队伍的建设，积极探索绩效激励机制，围绕重大项目凝聚创新人才，促进学科交叉融合和集成发展，推动支持创新人才在关键领域取得重大标志性成果。谢伟的入选，既是对其个人科研能力、学术水平的充分肯定，也是七〇一所在高层次人才队伍建设方面取得的又一突出成果，是七〇一所重视和加强高层次人才队伍建设的具体体现。
“十三五”期间，七〇一所将进一步加大高层次人才的培养和选拔力度，发挥高层次人才对所战略发展的引领和推动作用，构建定位明确、层次清晰、衔接紧密的促进优秀人才可持续发展的培养和支持体系，为我国海军舰艇装备发展提供强大的人才支撑。
http://mp.weixin.qq.com/s?__biz=MzA4MTE0NDc3OQ==&mid=401367377&idx=1&sn=30a21a83ad8fa9475ca1a80634851f62&scene=0#wechat_redirect
某型特种试验船是啥？某特大型水面舰船是啥？首艘全国产特大型水面战斗舰艇是啥？完全自主知识产权的新型特大型水面舰船又是啥？
不出意外将是个院士
某特大型水面舰船
首艘全国产特大型水面战斗舰艇
具有完全自主知识产权的新型特大型水面舰船
……
期待
……
具有世界领先水平的新一代超大型水面舰船
不出意外将是个院士
某特大型水面舰船
首艘全国产特大型水面战斗舰艇
具有完全自主知识产权的新型特大型水面舰船
……
期待
……
具有世界领先水平的新一代超大型水面舰船
曾任某特大型水面舰船研制工程总体副总设计师001、首艘全国产特大型水面战斗舰艇预研项目主要技术负责人001A，
现任具有完全自主知识产权的新型特大型水面舰船工程的副总设计师，协助总师主持研制工作002。
总体所的院士，要慢慢熬
超CD大 发表于 2015-12-28 19:24
曾任某特大型水面舰船研制工程总体副总设计师001、首艘全国产特大型水面战斗舰艇预研项目主要技术 ...
这个解读非常合情合理，哈哈，真厉害啊
曾任某特大型水面舰船研制工程总体副总设计师001、首艘全国产特大型水面战斗舰艇预研项目主要技术 ...
这个解读非常合情合理，哈哈，真厉害啊
某型特种试验船？是大辽吗？
某型特种试验船是啥？某特大型水面舰船是啥？首艘全国产特大型水面战斗舰艇是啥？完全自主知识产权的新型特 ...
同问!!"啪啪啪…"字数补丁
同问!!"啪啪啪…"字数补丁
某型特种试验船？是大辽吗？
是北调991船
是北调991船
超CD大 发表于 2015-12-28 19:24
曾任某特大型水面舰船研制工程总体副总设计师001、首艘全国产特大型水面战斗舰艇预研项目主要技术 ...
请问这些设计工作是否呀把船里每个舱室都设计出来，甚至每条管线。细到如此程度。
曾任某特大型水面舰船研制工程总体副总设计师001、首艘全国产特大型水面战斗舰艇预研项目主要技术 ...
请问这些设计工作是否呀把船里每个舱室都设计出来，甚至每条管线。细到如此程度。
兼职特工 发表于 2015-12-28 19:15
不出意外将是个院士
某特大型水面舰船
像这种人才确实应该评院士。国家应该好好清理一下院士队伍，特别是工程院院士，把那些尸位素餐的、当文抄公的、靠买票混进来的清理出去。
不出意外将是个院士
某特大型水面舰船
像这种人才确实应该评院士。国家应该好好清理一下院士队伍，特别是工程院院士，把那些尸位素餐的、当文抄公的、靠买票混进来的清理出去。
特大型水面舰船-901？哈哈。首艘全国产特大型水面战斗舰船——002？现任具有完全自主知识产权的新型特大型水面舰船工程的副总设计师-002A/003？
超CD大 发表于 2015-12-28 19:24
曾任某特大型水面舰船研制工程总体副总设计师001、首艘全国产特大型水面战斗舰艇预研项目主要技术 ...
你比我想的实在。
曾任某特大型水面舰船研制工程总体副总设计师001、首艘全国产特大型水面战斗舰艇预研项目主要技术 ...
你比我想的实在。
又要考猜的。
请问这些设计工作是否呀把船里每个舱室都设计出来，甚至每条管线。细到如此程度。
初步设计的舱室划分是要在总布置图中完成的，具体的电缆和管路是生产设计决定的
初步设计的舱室划分是要在总布置图中完成的，具体的电缆和管路是生产设计决定的
院士？很难轮到他的，上面还有舰型总师、所长、副所长、室主任，都比他牛
院士？很难轮到他的，上面还有舰型总师、所长、副所长、室主任，都比他牛
他本来就是水面舰艇目前的老大
他本来就是水面舰艇目前的老大
人物︱蓝海扬帆正当时：记2015年国家百千万人才工程入选者谢伟
原创 2016-01-04 李洁 中船重工701所
矢志创新十八年
蓝海扬帆正当时
——记2015年国家百千万人才工程入选者谢伟
□文/李洁 图/阮新异
他，是国家某重点工程副总设计师。
他，是全国优秀科技工作者。他，是博士生导师。
他，就是入选国家百千万人才工程，获得“有突出贡献中青年专家”称号的中船重工集团七〇一所水面舰船研究部主任谢伟。
他毅然投身当时看起来“清汤寡水”的舰船研制事业
博士毕业
谢伟，出生于以“朝辞白帝彩云间，千里江陵一日还”而闻名的湖北江陵。在这个充满迤逦风光的江南古城里的荆州中学上完高中，1986年考取华中理工大学船舶系船舶工程专业，悠悠10年，一口气从本科读到了博士毕业。
在那个高素质人才倍儿紧缺，博士“销路紧俏”，而我大军工系统还默默无闻的年代，投身舰船研制事业，在世人眼中等同于一辈子与大富大贵绝缘。然而，他却义无反顾地来到了七〇一所，来到了这个令他魂牵梦绕，乃至在此奋斗了18年的战舰摇篮，成为七〇一所改革开放以来第一位国内培养的博士。
在新船型的工程化中取得技术先进性与工程可行性的兼优
崭露头角
18年前刚入所时，由于博士比较罕见，同事们对博士的印象还停留在“高冷”的层面。但谢伟的到来颠覆了这个认知。在办公室干了大半辈子的王勇回忆说：“谢伟跟谁都说得上话。工程师谈得来，保洁员也谈得来，能聊好一嗓子。做事儿嘛！就俩字儿——踏实！认真扎实干活儿！”
从基层做起，谢伟从总体科专业技术人员，到工程师，再到高级工程师，在积累工程实践经验的同时不断攻克技术难关，一步步成长为独挡一面的技术负责人。入所不到5年，他就被委任为国内第一艘千吨级小水线面双体船的副总设计师，主持技术设计和施工设计阶段的工作。该型船为国内自行研制，船型新、重量控制要求高、特种试验功能复杂，采用全电力推进系统，在当时属国内首创。谢伟带领团队与合作单位和船东展开大量的协调，在总师的指导下，反复论证技术先进性与工程可行性的平衡，技术设计都做了两轮，相当于重新做方案设计，方案几经周折，终于拿出了创新性强、工程实用性好、用户满意的设计方案，填补了国内在千吨级小水线面双体船研制领域的空白，为高性能船在海军装备的试验应用及发展做出重要贡献。
实现在重点工程上平台信息系统研制的历史性突破
在干中学
2005年5月，根据工作需要，谢伟担任了某重点工程总体系统副总设计师，负责平台信息化工作，属国内首次，专业方向跨度之大，可谓史无前例。刚开始的时候无疑是困难重重，他本人并不是学计算机的，带的队伍更是“80后”居多，虽然年纪轻轻冲劲十足，可经验匮乏是大问题。
怎么办？只有摸着石头过河，还得一次就游到对岸。他跨专业、跨部室积极组织骨干力量，带领大家边干边学，很快就拿出了既先进又现实可行的初步技术方案，得到了机关的首肯，在与同行的PK中获得了型号研制任务。为了给研制工作创造必要的试验条件，他积极争取所内外各个方面的支持，筹建了七〇一所首个综合平台管理系统试验室。由于上级机关对此非常重视，谢伟经常带着项目组到北京去汇报项目情况，有时一个星期有四个晚上都在来来回回的火车上，下了火车也不休息，放下行李就直接奔向办公室。经过多年的努力和技术攻关，该系统已取得了成功的应用，有效提升了国内重点工程的平台信息化水平。由于工作成绩优异，年富力强的他被上级机关任命为后续某完全国产重点工程的副总设计师。
他带领团队实施的PDM工程成为整个舰船行业的典范
锐意创新
在型号研制的过程中，因为同时兼任水面部副主任等行政职务，长期并行兼顾型号研制的技术牵头与队伍管理双重任务的他，得以持续积累技术与管理的实践经验，从而不断思考两者之间的互补关系。在长期的思考后，他就敏锐地意识到，加快设计流程的信息化建设是舰船装备设计效率提升的重要手段。某国家重点工程启动之初，水面部刚进行了机构整合，信息化水平较低，管理难度非常大，有时一个普通的公文在几个领导之间传阅一个月还未走完流程。所里决定在水面部开展PDM（产品数据管理系统）的试点工作，指定谢伟主抓。
PDM的实施涉及到单位整个管理流程的再造，牵一发而动全身。上级要求必须慎重实施，只许成功，不能失败。接受这项任务后，在所领导和部领导的全力支持下，谢伟和软件公司与所里的开发组进行沟通，成立了各种实施小组，具体实施落实到人。首先拿公文管理系统作试验，在开发组开发出公文管理系统后，马上进行试验，反馈回来的效果非常好，一改原来的串行浏览为并行浏览，原来一个月还传不完的公文现在一天就可以传到最基层科员的手中，工作效率大大地提高。后来又陆续开发了计划管理系统模块，数据管理模块等等。在实施过程中，坚持小步快跑的原则，一边试运行、一边认真细致地总结经验、一边不断改进并加以修正，从而避免一起上问题太多导致项目失败的风险。PDM的实施运用，成倍提升了工作效率，特别是在某国家重点工程的研制关键期，使原先估计不可能如期完成的设计高峰任务圆满完成，其中PDM系统发挥了巨大作用，成功缩短了研制周期，成为整个舰船行业PDM成功实施的典范。
他以全局视野和领先思路掌舵水面部安全稳定发展
精心谋划
2012年，由于成就显著，谢伟就任水面部“一把手”。随着事业的发展，技术难度和工作量成倍增长，对管理提出更高的要求。谢伟坚持以按时高质量完成所有任务为年度目标，以核心技术培育、信息化建设和设计手段提升为重要手段，以人力资源统筹、团队建设和管理创新为关键措施，带领团队走以军为本，军民融合发展之路。与此同时，考虑到长远发展的需要，抢抓机遇，致力开拓新领域，发展产业化。
他和部班子一起，认真分析和预测未来5-10年的任务需求，提前储备人才，统筹并错峰安排任务，加强量化考核，发挥党团组织的精神和文化堡垒作用，充分调动员工的积极性。采取更加重视任务计划下达的精细化分解，让思维活跃的人才多关注研究，让经验丰富的人才多关注研制和设计，确保在任务峰值阶段节点如期达成的同时，关乎未来发展的预先研究工作也稳步向前推进，经济总量持续增长。同时，他也认识到创新是新常态的实质内涵，从而更注重对战略机遇的研判，不断跟踪新的技术发展并积极开展工作。在强化传统业务的同时，开辟通用航空、海洋工程、无人艇、先进动力海上能源供给平台等新领域，提前储备人才和技术以“孵化”市场。在他的大力支持和深度参与下，所里已经成立了通用航空工程技术中心，整合资源成立船海工程科，“海翼1号”无人艇已经进入到样机试验阶段，海翼公司取得年产值和新签合同额“双过亿”的好成绩。水面部经济产值逐年提高，人才队伍不断进步，数十人获得国家、省市荣誉奖励。
对学生严格要求的同时他也在持续充实自己的精神世界
与时俱进
谢伟在管理、技术上做出突出成绩的同时，也是一名严格的博士生导师。谢伟常说，搞科研，做学问也好，做事情也罢，来不得一点松懈和虚假。要把小事做细，把细事做透。要时刻读书学习充电，查资料搞翻译，并时常关注国内外科技发展新动向，常常忙得不亦乐乎，一刻也不敢放松怠慢学习。虽然忙得天昏地暗，学生的教育不能停。论文交给他，他都仔细阅读，严格把关，对每一个结果的由来他都要详细询问。为舰船事业培养年轻人才是他始终不渝的追求。
现年46岁的他，热爱摄影，喜欢运动。与70后、80后乃至90后都能找到共同话题，工作之余登起微信朋友圈来“不亦乐乎”。锲而不舍在同事微信群里转发时代前沿技术资讯和领先管理理念的是他，朋友圈里给同事点赞最多的也是他。由于突出的业绩，他屡次获得全国优秀科技工作者、湖北省五一劳动奖章、湖北省五四青年奖章金奖等殊荣。面对荣誉，他总是说自己受之有愧，荣誉主要是依托七〇一所这个平台，在领导的支持和关怀，水面部全体同事的努力和帮助下获得的。荣誉应该属于大家，自己只是其中的一个代表。
谢伟能够在近二十多年的工作中矢志不移，把对党和祖国的深厚感情化作前进的巨大动力，全身心地奉献于祖国的国防科技事业，缘于一个青年专家对海洋装备未知领域的求索精神，更缘于他对舰船研制事业的无比热爱。谢伟是广大职工的楷模，学习的榜样，更成为了现代舰船人的人生读本以及前行的标杆，并时时感染和激励着舰船人坚定信念，肩负使命，报效祖国，超越梦想！
原创 2016-01-04 李洁 中船重工701所
矢志创新十八年
蓝海扬帆正当时
——记2015年国家百千万人才工程入选者谢伟
□文/李洁 图/阮新异
他，是国家某重点工程副总设计师。
他，是全国优秀科技工作者。他，是博士生导师。
他，就是入选国家百千万人才工程，获得“有突出贡献中青年专家”称号的中船重工集团七〇一所水面舰船研究部主任谢伟。
他毅然投身当时看起来“清汤寡水”的舰船研制事业
博士毕业
谢伟，出生于以“朝辞白帝彩云间，千里江陵一日还”而闻名的湖北江陵。在这个充满迤逦风光的江南古城里的荆州中学上完高中，1986年考取华中理工大学船舶系船舶工程专业，悠悠10年，一口气从本科读到了博士毕业。
在那个高素质人才倍儿紧缺，博士“销路紧俏”，而我大军工系统还默默无闻的年代，投身舰船研制事业，在世人眼中等同于一辈子与大富大贵绝缘。然而，他却义无反顾地来到了七〇一所，来到了这个令他魂牵梦绕，乃至在此奋斗了18年的战舰摇篮，成为七〇一所改革开放以来第一位国内培养的博士。
在新船型的工程化中取得技术先进性与工程可行性的兼优
崭露头角
18年前刚入所时，由于博士比较罕见，同事们对博士的印象还停留在“高冷”的层面。但谢伟的到来颠覆了这个认知。在办公室干了大半辈子的王勇回忆说：“谢伟跟谁都说得上话。工程师谈得来，保洁员也谈得来，能聊好一嗓子。做事儿嘛！就俩字儿——踏实！认真扎实干活儿！”
从基层做起，谢伟从总体科专业技术人员，到工程师，再到高级工程师，在积累工程实践经验的同时不断攻克技术难关，一步步成长为独挡一面的技术负责人。入所不到5年，他就被委任为国内第一艘千吨级小水线面双体船的副总设计师，主持技术设计和施工设计阶段的工作。该型船为国内自行研制，船型新、重量控制要求高、特种试验功能复杂，采用全电力推进系统，在当时属国内首创。谢伟带领团队与合作单位和船东展开大量的协调，在总师的指导下，反复论证技术先进性与工程可行性的平衡，技术设计都做了两轮，相当于重新做方案设计，方案几经周折，终于拿出了创新性强、工程实用性好、用户满意的设计方案，填补了国内在千吨级小水线面双体船研制领域的空白，为高性能船在海军装备的试验应用及发展做出重要贡献。
实现在重点工程上平台信息系统研制的历史性突破
在干中学
2005年5月，根据工作需要，谢伟担任了某重点工程总体系统副总设计师，负责平台信息化工作，属国内首次，专业方向跨度之大，可谓史无前例。刚开始的时候无疑是困难重重，他本人并不是学计算机的，带的队伍更是“80后”居多，虽然年纪轻轻冲劲十足，可经验匮乏是大问题。
怎么办？只有摸着石头过河，还得一次就游到对岸。他跨专业、跨部室积极组织骨干力量，带领大家边干边学，很快就拿出了既先进又现实可行的初步技术方案，得到了机关的首肯，在与同行的PK中获得了型号研制任务。为了给研制工作创造必要的试验条件，他积极争取所内外各个方面的支持，筹建了七〇一所首个综合平台管理系统试验室。由于上级机关对此非常重视，谢伟经常带着项目组到北京去汇报项目情况，有时一个星期有四个晚上都在来来回回的火车上，下了火车也不休息，放下行李就直接奔向办公室。经过多年的努力和技术攻关，该系统已取得了成功的应用，有效提升了国内重点工程的平台信息化水平。由于工作成绩优异，年富力强的他被上级机关任命为后续某完全国产重点工程的副总设计师。
他带领团队实施的PDM工程成为整个舰船行业的典范
锐意创新
在型号研制的过程中，因为同时兼任水面部副主任等行政职务，长期并行兼顾型号研制的技术牵头与队伍管理双重任务的他，得以持续积累技术与管理的实践经验，从而不断思考两者之间的互补关系。在长期的思考后，他就敏锐地意识到，加快设计流程的信息化建设是舰船装备设计效率提升的重要手段。某国家重点工程启动之初，水面部刚进行了机构整合，信息化水平较低，管理难度非常大，有时一个普通的公文在几个领导之间传阅一个月还未走完流程。所里决定在水面部开展PDM（产品数据管理系统）的试点工作，指定谢伟主抓。
PDM的实施涉及到单位整个管理流程的再造，牵一发而动全身。上级要求必须慎重实施，只许成功，不能失败。接受这项任务后，在所领导和部领导的全力支持下，谢伟和软件公司与所里的开发组进行沟通，成立了各种实施小组，具体实施落实到人。首先拿公文管理系统作试验，在开发组开发出公文管理系统后，马上进行试验，反馈回来的效果非常好，一改原来的串行浏览为并行浏览，原来一个月还传不完的公文现在一天就可以传到最基层科员的手中，工作效率大大地提高。后来又陆续开发了计划管理系统模块，数据管理模块等等。在实施过程中，坚持小步快跑的原则，一边试运行、一边认真细致地总结经验、一边不断改进并加以修正，从而避免一起上问题太多导致项目失败的风险。PDM的实施运用，成倍提升了工作效率，特别是在某国家重点工程的研制关键期，使原先估计不可能如期完成的设计高峰任务圆满完成，其中PDM系统发挥了巨大作用，成功缩短了研制周期，成为整个舰船行业PDM成功实施的典范。
他以全局视野和领先思路掌舵水面部安全稳定发展
精心谋划
2012年，由于成就显著，谢伟就任水面部“一把手”。随着事业的发展，技术难度和工作量成倍增长，对管理提出更高的要求。谢伟坚持以按时高质量完成所有任务为年度目标，以核心技术培育、信息化建设和设计手段提升为重要手段，以人力资源统筹、团队建设和管理创新为关键措施，带领团队走以军为本，军民融合发展之路。与此同时，考虑到长远发展的需要，抢抓机遇，致力开拓新领域，发展产业化。
他和部班子一起，认真分析和预测未来5-10年的任务需求，提前储备人才，统筹并错峰安排任务，加强量化考核，发挥党团组织的精神和文化堡垒作用，充分调动员工的积极性。采取更加重视任务计划下达的精细化分解，让思维活跃的人才多关注研究，让经验丰富的人才多关注研制和设计，确保在任务峰值阶段节点如期达成的同时，关乎未来发展的预先研究工作也稳步向前推进，经济总量持续增长。同时，他也认识到创新是新常态的实质内涵，从而更注重对战略机遇的研判，不断跟踪新的技术发展并积极开展工作。在强化传统业务的同时，开辟通用航空、海洋工程、无人艇、先进动力海上能源供给平台等新领域，提前储备人才和技术以“孵化”市场。在他的大力支持和深度参与下，所里已经成立了通用航空工程技术中心，整合资源成立船海工程科，“海翼1号”无人艇已经进入到样机试验阶段，海翼公司取得年产值和新签合同额“双过亿”的好成绩。水面部经济产值逐年提高，人才队伍不断进步，数十人获得国家、省市荣誉奖励。
对学生严格要求的同时他也在持续充实自己的精神世界
与时俱进
谢伟在管理、技术上做出突出成绩的同时，也是一名严格的博士生导师。谢伟常说，搞科研，做学问也好，做事情也罢，来不得一点松懈和虚假。要把小事做细，把细事做透。要时刻读书学习充电，查资料搞翻译，并时常关注国内外科技发展新动向，常常忙得不亦乐乎，一刻也不敢放松怠慢学习。虽然忙得天昏地暗，学生的教育不能停。论文交给他，他都仔细阅读，严格把关，对每一个结果的由来他都要详细询问。为舰船事业培养年轻人才是他始终不渝的追求。
现年46岁的他，热爱摄影，喜欢运动。与70后、80后乃至90后都能找到共同话题，工作之余登起微信朋友圈来“不亦乐乎”。锲而不舍在同事微信群里转发时代前沿技术资讯和领先管理理念的是他，朋友圈里给同事点赞最多的也是他。由于突出的业绩，他屡次获得全国优秀科技工作者、湖北省五一劳动奖章、湖北省五四青年奖章金奖等殊荣。面对荣誉，他总是说自己受之有愧，荣誉主要是依托七〇一所这个平台，在领导的支持和关怀，水面部全体同事的努力和帮助下获得的。荣誉应该属于大家，自己只是其中的一个代表。
谢伟能够在近二十多年的工作中矢志不移，把对党和祖国的深厚感情化作前进的巨大动力，全身心地奉献于祖国的国防科技事业，缘于一个青年专家对海洋装备未知领域的求索精神，更缘于他对舰船研制事业的无比热爱。谢伟是广大职工的楷模，学习的榜样，更成为了现代舰船人的人生读本以及前行的标杆，并时时感染和激励着舰船人坚定信念，肩负使命，报效祖国，超越梦想！
他本来就是水面舰艇目前的老大
嗯，如果当上了副所长，希望就大了，希望三、四年内能当上副所长
嗯，如果当上了副所长，希望就大了，希望三、四年内能当上副所长
某特大型水面舰船研制工程总体副总设计师,恭喜恭喜。
嗯，如果当上了副所长，希望就大了，希望三、四年内能当上副所长
可以看看朱英富有没有行政职务
可以看看朱英富有没有行政职务
航母的设计单位应该也是701