我军当再裁减30万员额

2003-2005年中国又裁减了20万员额，使全军员额达到了230万的新低点，这是很好的事情，但我认为这还不够，我军还应该继续裁军，最好能在2007-2010年间再裁减30万员额，把全军员额降低到200万以内。
陆军当然是最应该裁减数量的军种，保留如此之多的摩托化步兵、59式坦克、老式牵引火炮等实在没有必要，他们无法满足未来战争的需要。
应该在进行大规模换装的同时对他们进行大规模裁减，裁减21个这样的摩托化步兵团，平均每个军区3个团，大约可以裁减出4万人；
裁减1000辆早、中期生产的59式坦克，其战斗力空缺由同期进行现代化改装的59式、新列装的96、99式坦克、新型步兵战车、武装直升机以及空军的改进型Q-5补充，大约可以裁减出十几、个坦克团，大约2万人；
炮兵应该裁减各型老式迫击炮、榴弹炮、加农炮、火箭炮1000门左右，也应该可以裁减出30来个营的建制，大约也是2万人。
陆军的防空兵，也是以人多效率低的老式高炮部队为主，是一个急需现代化的兵种，必须尽快用高效的防空导弹和新型高炮将其替换，并适当裁减一部分高炮，应该可以裁减出几百门炮和1万来人。
由此可以从这4个老兵种中裁减出大约9万人，相当于大约50多个团的建制，这后面应该可以跟着裁减出1万为他们提供后勤保障的后勤部队，合计应该可以裁减出10万人。
此外，还应该在整体上对24个集团军进行必要的缩编，主要是师团改旅营，要一下子全部改下来是不可能的，但在这3年里应该可以在这方面取得一些进展，尤其是那7个甲类集团军之外的17个集团军，他们装备水平极其落后，现代战争条件下的作战能力实在有限，国家也还没有足够的钱给他们进行大规模的现代化投资，有限的陆军装备和训练经费要有限保障7个甲类集团军、陆航、电子战、防空部队等重点部队。他们的集团军首长要想迅速提高其下辖部队的现代化作战能力，就必须比较自觉的实施编制体制改革，把以师团制为主，改变为旅营制与师团制并存的编制，并在以后实现以旅营制为主。如果这17个集团军的大约50个师 ，能有大约20能缩编为旅，大约平均每个可以减少4000，合计大约有8万人。
那7个甲类集团军也应该至少把下辖的一个步兵师缩编为旅，由此裁减出2万多人。还有后勤部队、工程兵部队等应该裁减2万人。后是陆军的各级机关和领导系统，必须继续大力进行裁减，应该可以裁减出2万多名各级军官。这样，整个陆军可以在2010年结束以前裁减出大约25万人。
海军方面，主要应该裁减岸防火炮、导弹，一些多余的中小型基地，导弹艇及其后勤部队等，裁减出2万人应该可以，但另外必须增加两栖作战舰艇和陆战队的数量，如果增加5000人的话，海军算是裁减出1.5万人。
空军方面最紧要的是要让航空兵的老6全部离休，然后把一些早期生产的J-7、Q-5裁减，HQ-2和高炮部队也应该舍得淘汰，但考虑老装备规模庞大和新装备数量有限的现实，还是必须保留一定数量，能在2010年以前裁减3.5万人也就可以了。
二炮不好说，能裁减一些老装备，但会有更多新装备列装，总体而言，人数应该不会有明显变化。
这样，全军可以在2007-2010年间再裁减30万员额，把总员额裁减到200万以内。2003-2005年中国又裁减了20万员额，使全军员额达到了230万的新低点，这是很好的事情，但我认为这还不够，我军还应该继续裁军，最好能在2007-2010年间再裁减30万员额，把全军员额降低到200万以内。
陆军当然是最应该裁减数量的军种，保留如此之多的摩托化步兵、59式坦克、老式牵引火炮等实在没有必要，他们无法满足未来战争的需要。
应该在进行大规模换装的同时对他们进行大规模裁减，裁减21个这样的摩托化步兵团，平均每个军区3个团，大约可以裁减出4万人；
裁减1000辆早、中期生产的59式坦克，其战斗力空缺由同期进行现代化改装的59式、新列装的96、99式坦克、新型步兵战车、武装直升机以及空军的改进型Q-5补充，大约可以裁减出十几、个坦克团，大约2万人；
炮兵应该裁减各型老式迫击炮、榴弹炮、加农炮、火箭炮1000门左右，也应该可以裁减出30来个营的建制，大约也是2万人。
陆军的防空兵，也是以人多效率低的老式高炮部队为主，是一个急需现代化的兵种，必须尽快用高效的防空导弹和新型高炮将其替换，并适当裁减一部分高炮，应该可以裁减出几百门炮和1万来人。
由此可以从这4个老兵种中裁减出大约9万人，相当于大约50多个团的建制，这后面应该可以跟着裁减出1万为他们提供后勤保障的后勤部队，合计应该可以裁减出10万人。
此外，还应该在整体上对24个集团军进行必要的缩编，主要是师团改旅营，要一下子全部改下来是不可能的，但在这3年里应该可以在这方面取得一些进展，尤其是那7个甲类集团军之外的17个集团军，他们装备水平极其落后，现代战争条件下的作战能力实在有限，国家也还没有足够的钱给他们进行大规模的现代化投资，有限的陆军装备和训练经费要有限保障7个甲类集团军、陆航、电子战、防空部队等重点部队。他们的集团军首长要想迅速提高其下辖部队的现代化作战能力，就必须比较自觉的实施编制体制改革，把以师团制为主，改变为旅营制与师团制并存的编制，并在以后实现以旅营制为主。如果这17个集团军的大约50个师 ，能有大约20能缩编为旅，大约平均每个可以减少4000，合计大约有8万人。
那7个甲类集团军也应该至少把下辖的一个步兵师缩编为旅，由此裁减出2万多人。还有后勤部队、工程兵部队等应该裁减2万人。后是陆军的各级机关和领导系统，必须继续大力进行裁减，应该可以裁减出2万多名各级军官。这样，整个陆军可以在2010年结束以前裁减出大约25万人。
海军方面，主要应该裁减岸防火炮、导弹，一些多余的中小型基地，导弹艇及其后勤部队等，裁减出2万人应该可以，但另外必须增加两栖作战舰艇和陆战队的数量，如果增加5000人的话，海军算是裁减出1.5万人。
空军方面最紧要的是要让航空兵的老6全部离休，然后把一些早期生产的J-7、Q-5裁减，HQ-2和高炮部队也应该舍得淘汰，但考虑老装备规模庞大和新装备数量有限的现实，还是必须保留一定数量，能在2010年以前裁减3.5万人也就可以了。
二炮不好说，能裁减一些老装备，但会有更多新装备列装，总体而言，人数应该不会有明显变化。
这样，全军可以在2007-2010年间再裁减30万员额，把总员额裁减到200万以内。