1.19米袖珍公务员:想静心工作 盼媒体不要关注其个人

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1.19米袖珍公务员:想静心工作 盼媒体不要关注其个人



2016年08月12日  来源:中国新闻网


  原标题 无锡1.19米的“袖珍公务员”:想静心工作 盼媒体不要关注其个人

  中新网南京8月12日电 (记者 孙权)“说实话,看到这么多媒体来报道我,我觉得挺不好意思的,有点懵。”12日一早,在无锡市残联5楼的一间会议室里,通过公开招录成为公务员的“袖珍女孩”易程安接受了中新网记者的采访。她说,这几日媒体“轰炸式”的采访让人吃不消。“我希望媒体不要只是关注我这个个体,可以去多关注这个招录制度,让更多的残疾人了解、认识这个制度,并从中受益”。
  据了解,在今年无锡市残联第一次专门面向残疾人招录公务员的考试中,来自江西财经大学的侏儒症女生易程安,经过笔试、面试,最终脱颖而出,成为无锡首例通过公开招录的“袖珍公务员”。据江苏省残联消息,身高1.19米的易程安也是全国首个公开招录的“袖珍公务员”,这也一定程度上提高了残疾人参与社会劳动工作的积极性。
  不过,面对这样一个全国“首个”的称呼,易程安略显“抵触”。“昨晚想了一晚上,觉得这样确实太影响工作了,这件事的曝光度也达到一定量了,相信其他残疾人朋友们也看到这样的报道,希望不要再关注我个人了。”易程安告诉记者,自己本月1日到岗,目前还在实习期,需要静下心来好好工作。

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  “来无锡好几天了,之前还忙着租房子。还好,租的房子离单位坐车只要40分钟,挺方便的。”易程安一边说着,一边主动走到会议室边拉开窗帘、开空调。“他们可能会有一点小自卑,不敢去报名参加考试。”谈到对身边的残疾人朋友有什么样的建议时,易程安希望媒体多去报道这样的招录制度,让更多的残疾人了解、认识这个制度,并从中受益。
  无锡市残联一位工作人员也向记者表示,像易程安这样的女孩,她的能力非常强,有些特长一般人也比不上。“有一些残疾人,虽然他们在生理上与正常人不一样,但他们在能力上不比正常人差,从我们小易考上公务员就可以看出来。”该工作人员呼吁,像易程安这样的女孩,大家不要把她看成是另类。
  “希望这个热点不是针对小易个人,而是能关注到我们在面对残疾人时,给他们设置的岗位预留制度。”多个媒体的报道让上述工作人员感触颇深,其坦言,虽然目前国内在残疾人方面开展的工作与国外有距离,但也要看到政府在进步。比如,2013年,中共中央组织部等7部门联合印发了《关于促进残疾人按比例就业的意见》,建立残疾人岗位预留制度,要求到2020年所有省级党政机关、地市级残工委主要成员单位至少安排有1名残疾人。
  谈及经媒体报道“走红”后的感受,易程安也表达了自己的看法:“报道确实给我带来了很多关注,我的亲戚、朋友也都在转发,为我打气,我很感谢。但我希望,有一天我这样的事例不再成为新闻吧”。






http://www.chinanews.com/sh/2016/08-12/7970662.shtml1.19米袖珍公务员:想静心工作 盼媒体不要关注其个人



2016年08月12日  来源:中国新闻网


  原标题 无锡1.19米的“袖珍公务员”:想静心工作 盼媒体不要关注其个人

  中新网南京8月12日电 (记者 孙权)“说实话,看到这么多媒体来报道我,我觉得挺不好意思的,有点懵。”12日一早,在无锡市残联5楼的一间会议室里,通过公开招录成为公务员的“袖珍女孩”易程安接受了中新网记者的采访。她说,这几日媒体“轰炸式”的采访让人吃不消。“我希望媒体不要只是关注我这个个体,可以去多关注这个招录制度,让更多的残疾人了解、认识这个制度,并从中受益”。
  据了解,在今年无锡市残联第一次专门面向残疾人招录公务员的考试中,来自江西财经大学的侏儒症女生易程安,经过笔试、面试,最终脱颖而出,成为无锡首例通过公开招录的“袖珍公务员”。据江苏省残联消息,身高1.19米的易程安也是全国首个公开招录的“袖珍公务员”,这也一定程度上提高了残疾人参与社会劳动工作的积极性。
  不过,面对这样一个全国“首个”的称呼,易程安略显“抵触”。“昨晚想了一晚上,觉得这样确实太影响工作了,这件事的曝光度也达到一定量了,相信其他残疾人朋友们也看到这样的报道,希望不要再关注我个人了。”易程安告诉记者,自己本月1日到岗,目前还在实习期,需要静下心来好好工作。

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  “来无锡好几天了,之前还忙着租房子。还好,租的房子离单位坐车只要40分钟,挺方便的。”易程安一边说着,一边主动走到会议室边拉开窗帘、开空调。“他们可能会有一点小自卑,不敢去报名参加考试。”谈到对身边的残疾人朋友有什么样的建议时,易程安希望媒体多去报道这样的招录制度,让更多的残疾人了解、认识这个制度,并从中受益。
  无锡市残联一位工作人员也向记者表示,像易程安这样的女孩,她的能力非常强,有些特长一般人也比不上。“有一些残疾人,虽然他们在生理上与正常人不一样,但他们在能力上不比正常人差,从我们小易考上公务员就可以看出来。”该工作人员呼吁,像易程安这样的女孩,大家不要把她看成是另类。
  “希望这个热点不是针对小易个人,而是能关注到我们在面对残疾人时,给他们设置的岗位预留制度。”多个媒体的报道让上述工作人员感触颇深,其坦言,虽然目前国内在残疾人方面开展的工作与国外有距离,但也要看到政府在进步。比如,2013年,中共中央组织部等7部门联合印发了《关于促进残疾人按比例就业的意见》,建立残疾人岗位预留制度,要求到2020年所有省级党政机关、地市级残工委主要成员单位至少安排有1名残疾人。
  谈及经媒体报道“走红”后的感受,易程安也表达了自己的看法:“报道确实给我带来了很多关注,我的亲戚、朋友也都在转发,为我打气,我很感谢。但我希望,有一天我这样的事例不再成为新闻吧”。






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