发帖说明一下我转此贴的目的,以正视听

来源:百度文库 编辑:超级军网 时间:2024/04/28 07:10:06


没想到我的一个转帖引起这么大的反响,这里首先需要说明的是,我转发此贴本意是对中国军工内部出现了积极变化,有了一种危机感和紧迫感的一种欣慰。这对企业发展,科研水平的提高有极大地益处,这是我转发此贴的初衷。这里没有任何涉及国企和私企的意思,请某些人不要妄自猜想,对号入座。在此,简单说明一下我对所谓国企和私企的态度,我的态度很简单,只要有利于国家的强大,民族的复兴的企业改革,我就全力支持。

没想到我的一个转帖引起这么大的反响,这里首先需要说明的是,我转发此贴本意是对中国军工内部出现了积极变化,有了一种危机感和紧迫感的一种欣慰。这对企业发展,科研水平的提高有极大地益处,这是我转发此贴的初衷。这里没有任何涉及国企和私企的意思,请某些人不要妄自猜想,对号入座。在此,简单说明一下我对所谓国企和私企的态度,我的态度很简单,只要有利于国家的强大,民族的复兴的企业改革,我就全力支持。
楼主那贴我看了,本来就无所谓的贴,结果给上岗上线,鼓吹私企的估计完全没搞明白是怎么回事。

军品国企供货利润低成本高是不争的事实,这里面军队压价是一方面,所谓的政治任务不做不行是另一方面,而国企现在其他项目利润比军品高的多,接军队的单,无非就是盒饭加个蛋---没有也饿不死,有也吃不饱。有利润的部分让国企让,国企也不会让出来,更何况国企这方面有先天的优势。

所谓私企接军队的项目,其实也就说说,利润成本摆在这里,为了迎合军队,还要专门改军标,投入资金和生产人员,一般没有实力的私企基本都三思而后行,更别说没有太大实力的私企来做这部分,换句话说为军队专门成立生产部门、销售、售后这些都是钱,国企都不乐意的事,换私企,其实愿意做的也不多
说得很对,支持LZ。
对,有竞争总是好的。
有竞争总是好的
反对恶意竞争   ,,,      
楼主说的对。就是要让市场来决定资源配置,就是要让这些企业充分竞争。抱着公有制的大旗维护自己那点利益要不得。
超大里有太多的人警惕性很高,适合到居委会当小脚侦缉队,也适合做帽子生意,天凉了,生意肯定好
军队看上谁就是谁,自己不行就不要怪别人。有竞争才会有发展
有警惕性是好事,但适当的竞争也是好事。
我相信楼主没有任何恶意。


如果楼主多了解和关注国企军工,那么这个转帖会有不同的看法,说实在的,国企的原罪来之以往的机制的原罪,以往机制的原罪则来自不同时期对一些问题的认识的不同。 国企利润低成本高源于在当初的认识水平下制定的计划机制,军工企业的利润水平是严格受到控制的,走的当年的计划思路(现在的计划思路和当年比,又发生了调整),从而导致国企利润低,但是又必须做,结果就是留不住人,搞不了创新,所以才有现在的国企改革。这里面道道太多,就拿以前对国企和现在对国企的要求来看,完全不同。

搞中国特色的社会主义市场经济建设,这不是一些喷子那般认为的无理,而是真的不同与以往任何模式的一次创新。西方的不能照搬,苏联的也不能照搬,中国发展到目前,走的路径是真的完全不同与现今任何流派的,新中国成立至今,可以说,中国就是完全的一直在创新!

如果楼主多了解和关注国企军工,那么这个转帖会有不同的看法,说实在的,国企的原罪来之以往的机制的原罪,以往机制的原罪则来自不同时期对一些问题的认识的不同。 国企利润低成本高源于在当初的认识水平下制定的计划机制,军工企业的利润水平是严格受到控制的,走的当年的计划思路(现在的计划思路和当年比,又发生了调整),从而导致国企利润低,但是又必须做,结果就是留不住人,搞不了创新,所以才有现在的国企改革。这里面道道太多,就拿以前对国企和现在对国企的要求来看,完全不同。

搞中国特色的社会主义市场经济建设,这不是一些喷子那般认为的无理,而是真的不同与以往任何模式的一次创新。西方的不能照搬,苏联的也不能照搬,中国发展到目前,走的路径是真的完全不同与现今任何流派的,新中国成立至今,可以说,中国就是完全的一直在创新!
超大里有太多的人警惕性很高,适合到居委会当小脚侦缉队,也适合做帽子生意,天凉了,生意肯定好
支持楼主,也支持层主。另外对于别人的一些话,不要在意
通过竞争来提高水平是有前提的,那就是得有动力,企业的唯一动力,那就是利润,没利润的事情,谁吃饱了撑的去跟你搞竞争,谁要做谁做去,老子不伺候了。