部分电企全员降薪20% 称收入远低电信与石化业

本报讯 (记者 涂露芳) 电煤价格高涨首次将发电企业推入集体亏损的困境。中电投、国电等企业已经开始全员降薪。

　　“1至5月，电煤价格每吨上涨70至100元，涨幅高达25%左右，而电价却保持不变。目前五大发电集团亏损面达到70%至80%，而全国电力企业的亏损面会更大。”中国电力企业联合会统计信息部主任薛静昨天表示。

　　“从4月开始，我的工资降了20%。”昨天，中电投旗下五强溪电站的一名中层干部向记者证实：“集团领导致全体员工的一封信中提出，员工要与国家、公司共渡难关，降薪幅度一刀切，从高层到一线员工都降20%。”另据了解，中国国电集团本月起降薪幅度平均接近30%，其中领导的降薪幅度，尤其是亏损火电厂领导的降薪幅度远高于普通一线员工。五大电力集团之首的华能集团则公开宣布今年办公费用、工资性支出和差旅费用等一律比预算减少5%。业界预计，全员降薪将成为各大发电企业普遍采取的举措。

　　不过，记者在采访中联系到的几位电力系统员工，都拒绝透露具体收入情况，而且咬定电力职工的收入水平只能算中等偏上，远低于电信、银行、石化行业。记者查询上市公司去年年报发现，华能国际正式员工人均薪酬13万元。另外，长江电力员工平均年薪也达到18.56万元。本报讯 (记者 涂露芳) 电煤价格高涨首次将发电企业推入集体亏损的困境。中电投、国电等企业已经开始全员降薪。

　　“1至5月，电煤价格每吨上涨70至100元，涨幅高达25%左右，而电价却保持不变。目前五大发电集团亏损面达到70%至80%，而全国电力企业的亏损面会更大。”中国电力企业联合会统计信息部主任薛静昨天表示。

　　“从4月开始，我的工资降了20%。”昨天，中电投旗下五强溪电站的一名中层干部向记者证实：“集团领导致全体员工的一封信中提出，员工要与国家、公司共渡难关，降薪幅度一刀切，从高层到一线员工都降20%。”另据了解，中国国电集团本月起降薪幅度平均接近30%，其中领导的降薪幅度，尤其是亏损火电厂领导的降薪幅度远高于普通一线员工。五大电力集团之首的华能集团则公开宣布今年办公费用、工资性支出和差旅费用等一律比预算减少5%。业界预计，全员降薪将成为各大发电企业普遍采取的举措。

　　不过，记者在采访中联系到的几位电力系统员工，都拒绝透露具体收入情况，而且咬定电力职工的收入水平只能算中等偏上，远低于电信、银行、石化行业。记者查询上市公司去年年报发现，华能国际正式员工人均薪酬13万元。另外，长江电力员工平均年薪也达到18.56万元。