男子工作日未穿衬衫被罚40元 搬板凳怒砸女上司

男子工作日未穿衬衫被罚40元 搬板凳怒砸女上司

http://news.163.com/16/0710/09/BRJQAVT900011229.html
2016-07-10 09:15:08　来源: 重庆时报(西安)
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（原标题：工作日未穿衬衫被罚40元 小伙搬板凳怒砸女上司）
重庆南岸一名男子，因为上班时间没有穿白衬衫，而是穿的一件圆领T恤，被领导认定违反公司规定，罚款40元。男子一怒之下，打了单位女上司。经南岸区公安民警批评教育，打人男子最后向单位领导陪礼道歉。
物业公司发生打人事件
7月9日上午9点过，重庆南岸区公安分局天文派出所接到报警称，茶园新区一家物业公司发生打人事件，一名女员工被男同事殴打，叫民警快去处理。接警后，民警罗文顺、马继松迅速赶到了现场。
在茶园新区一家房屋中介的门口，看到民警到来，一名身穿职业工装的女子，一边哭泣一边走上前来向民警介绍情况。她就是被打的女子，叫小静，今年25岁，是这家房屋中介的店长助理。
“是哪个打了你？打人的男子呢？”民警走进店里询问，小静告诉民警，打人的是店里刚来不久的新同事阿方，看到同事报警后，阿方已经离开了门店，不知所踪。
民警安慰小静后，小静停止了哭泣，情绪有所好转，坐在店里向民警介绍了被打的经过。
未穿衬衫男子被女上司罚款
小静说，她是该店的店长助理，协助店长管理该店的经营和员工。因为他们是服务企业，形象仪表很重要，公司规定，上班时间，员工必须穿有领的白衬衫。当天早上，公司新员工阿方上班时，作为店长助理的小静发现阿方没有穿白衬衫，而是穿了一件T恤。
于是，小静便责问阿方为什么不按规定穿白衬衫。阿方却向领导辩解称，这几天天气实在太热，穿T恤凉快一些。阿方还说，他根本不用呆在店里，而是马上要陪一个客户去看房屋，所以用不着穿白衬衫。
小静作为领导，看到阿方如此态度，不仅没有认错反省，立即纠正，反而找出种种理由进行辩解，十分生气。于是，小静当众作出决定，按公司规定，扣罚阿方本月工资40元。
阿方今年快30岁了，比女上司还大些。听到小静作出要罚款的决定时，他竭力申辩。但小静却坚持认为，要按店规处罚，必须罚款，否则公司没法管理。阿方气不打一处来，与小静发生口角。
心生怒气板凳砸向女上司
争执中，阿方举起店里一张板凳，便朝小静扔过去，幸好小静躲过去，没有砸中。阿方随后又冲过去，与小静扭打在一起，店里其他同事见状，赶忙将二人劝开，并报了警。看到报警，阿方离开了店里。
民警了解清楚事情经过后，将小静带回派出所作笔录。小静十分委屈，不时流泪。民警电话联系上了阿方，责令他立即到派出所接受调查。

不一会儿，阿方来到了南岸天文派出所。民警对当事双方都进行了教育，民警告知小静，对待新员工，要有耐心，更要讲究方式方法。民警批评阿方，作为新入职的员工，要遵守单位的规章制度，遇到事情要冷静，用暴力手段不仅解决不了问题，反而要承担法律后果。
经过民警批评教育。阿方认识到了错误，并向店长助理小静道歉。由于小静有软组织挫伤，需要到医院检查，阿方赔偿小静1000元相关费用。
南岸公安分局民警提醒：最近天气连续放晴，气温较高，人的情绪也变得比较急躁，小事也容易演变成纠纷。希望市民在遇到事情时要保持冷静，通过合理合法的方式解决，不要让冲动情绪占据大脑。（除民警外，当事人均为化名）男子工作日未穿衬衫被罚40元 搬板凳怒砸女上司

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重庆南岸一名男子，因为上班时间没有穿白衬衫，而是穿的一件圆领T恤，被领导认定违反公司规定，罚款40元。男子一怒之下，打了单位女上司。经南岸区公安民警批评教育，打人男子最后向单位领导陪礼道歉。
物业公司发生打人事件
7月9日上午9点过，重庆南岸区公安分局天文派出所接到报警称，茶园新区一家物业公司发生打人事件，一名女员工被男同事殴打，叫民警快去处理。接警后，民警罗文顺、马继松迅速赶到了现场。
在茶园新区一家房屋中介的门口，看到民警到来，一名身穿职业工装的女子，一边哭泣一边走上前来向民警介绍情况。她就是被打的女子，叫小静，今年25岁，是这家房屋中介的店长助理。
“是哪个打了你？打人的男子呢？”民警走进店里询问，小静告诉民警，打人的是店里刚来不久的新同事阿方，看到同事报警后，阿方已经离开了门店，不知所踪。
民警安慰小静后，小静停止了哭泣，情绪有所好转，坐在店里向民警介绍了被打的经过。
未穿衬衫男子被女上司罚款
小静说，她是该店的店长助理，协助店长管理该店的经营和员工。因为他们是服务企业，形象仪表很重要，公司规定，上班时间，员工必须穿有领的白衬衫。当天早上，公司新员工阿方上班时，作为店长助理的小静发现阿方没有穿白衬衫，而是穿了一件T恤。
于是，小静便责问阿方为什么不按规定穿白衬衫。阿方却向领导辩解称，这几天天气实在太热，穿T恤凉快一些。阿方还说，他根本不用呆在店里，而是马上要陪一个客户去看房屋，所以用不着穿白衬衫。
小静作为领导，看到阿方如此态度，不仅没有认错反省，立即纠正，反而找出种种理由进行辩解，十分生气。于是，小静当众作出决定，按公司规定，扣罚阿方本月工资40元。
阿方今年快30岁了，比女上司还大些。听到小静作出要罚款的决定时，他竭力申辩。但小静却坚持认为，要按店规处罚，必须罚款，否则公司没法管理。阿方气不打一处来，与小静发生口角。
心生怒气板凳砸向女上司
争执中，阿方举起店里一张板凳，便朝小静扔过去，幸好小静躲过去，没有砸中。阿方随后又冲过去，与小静扭打在一起，店里其他同事见状，赶忙将二人劝开，并报了警。看到报警，阿方离开了店里。
民警了解清楚事情经过后，将小静带回派出所作笔录。小静十分委屈，不时流泪。民警电话联系上了阿方，责令他立即到派出所接受调查。

不一会儿，阿方来到了南岸天文派出所。民警对当事双方都进行了教育，民警告知小静，对待新员工，要有耐心，更要讲究方式方法。民警批评阿方，作为新入职的员工，要遵守单位的规章制度，遇到事情要冷静，用暴力手段不仅解决不了问题，反而要承担法律后果。
经过民警批评教育。阿方认识到了错误，并向店长助理小静道歉。由于小静有软组织挫伤，需要到医院检查，阿方赔偿小静1000元相关费用。
南岸公安分局民警提醒：最近天气连续放晴，气温较高，人的情绪也变得比较急躁，小事也容易演变成纠纷。希望市民在遇到事情时要保持冷静，通过合理合法的方式解决，不要让冲动情绪占据大脑。（除民警外，当事人均为化名）