国会终于向海军将领们动刀了——海军35个将军岗位被裁撤 ...

来源:百度文库 编辑:超级军网 时间:2024/04/28 23:14:37
8月20日华盛顿消息,根据海军作战部NPO的建议,海军部将逐步减少、淘汰或合并35个将军NFO职位,主要是O-7、O-8和O-9级别的的海军中将、少将、准将。
web_070323-N-4565G-007.jpg
海军副参谋长Mark E. Ferguson中将说:这是一个艰难的选择,但是争取的。尤其在国会指示下,在OSD指导下,在当前经济预算形势下。

根据海军2012年工资标准,军龄20年的O-7/8/9三个级别的将官,每月基本工资分别为11725~13685美元不等。而上校则只要9370美元/月。

此次调整将在2017财年完成,届时海军将官将从当前的151人减少到最少只有61个职位。

被削减和归并的将军岗位包括:
        海军部,华盛顿:
        海军部第二助理,执行总监,负责装备采购和研发,从O-7准将调整为上校。

        海军作战部,华盛顿:
        海军副参谋长,负责后勤和舰队准备,代码N4,从中将调整为少将。
        主管,负责能源与环境部门,代码N45,从少将调整为准将。
        主管,行动部门/预算管理部门,预算军官,海军部助理,对口预算管理和审计,代码N821,从准将调整为上校。
        主管,舰队准备部门,代码N43,从准将调准为上校。
        主管,负责情报/监视/侦察能力,代码N2/N6F6,从准将调整为上校。
        副主管,远征战部门,代码N95B,从准将调整为上校;
        副主管,水面战部门,代码N96B,从准将调整为上校;
        副主管,潜艇战部门,代码N97B,从准将调整为上校;
        副主管,空战部门,代码N98B,从准将调整为上校;
        主管,项目与人力管理部门,代码N12,与军事人力与政策部门主管N13岗位合并,岗位为少将。
        主管,负责决策优势,代码N2/N6F4,从准将调整为上校。
        副项目主管,圣迭戈情报/侦察/监视/空间/海军作战系统司令部司令,从准将调整为上校。
        司令,大湖区海军训练司令部,代码N7,与海军教育与训练司令部(诺福克)司令合并,岗位准将。

        各舰队岗位
        主管,海事司令部,舰队司令部,诺福克,从少将调整为准将;
        司令,海军远征战斗司令部,Virginia滩,从少将调整为准将;
        司令,第5/第7舰队巡逻与监视司令部,日本厚木,从准将调整为上校;
        副司令,海军特战司令部,弗吉尼亚滩,从准将调整为上校;
        副司令,海军赛博战司令部/第10舰队副司令,从准将调整为上校;
        合并司令岗位,海军情报军官(华盛顿)和国家海事情报集成军官(华盛顿),岗位少将;
        司令,第2潜艇大队,康州,这个准将岗位将被撤销。
        司令,第5远征打击大队,巴林,这个位置将不再设立。这是海军作战部长授权设立的,负责第51/59特混部队。后面将交给中央司令部陆战队管理。

        采购/获取司令部岗位
        副司令,负责舰艇设计/集成与工程,代码SEA-05,海军海上系统司令部,华盛顿,从少将调整为准将;
        副司令,负责水下战,代码SEA-07,海军海上系统司令部,华盛顿,将于潜艇项目执行军官岗位合并,岗位级别准将;
        司令助理,后勤与工业行动,代码AIR-6.0,海军航空系统司令部,Ratuxent River,将于当地的舰队准备中心司令岗位合并,级别准将;
        司令,太空/海军作战系统司令部SPAWAR太空分支,华盛顿,将与SPAWAR的C4I项目主管岗位合并,圣迭戈,级别准将;
        副司令,水面战,代码SEA-21,海上系统司令部,华盛顿,将与舰艇项目执行主管岗位合并,级别准将;
        司令,海军航空战中心,飞机分部,Patuxent River,将与海军航空系统司令部研发与工程司令助理岗位AIR-4.0合并,级别准将;
        司令,海军水面战中心,华盛顿,将与海军水下战中心司令岗位合并,级别准将;
        副司令,SPAWAR司令部,圣迭戈,从准将调整为上校;
        副司令,海上系统司令部,华盛顿,从准将调整为上校;
        副司令,航空系统司令部,Ptuxent River,从准将调整为上校;

        其他将官
        司令,医疗教育训练营,代码M7,德州,从少将调整为准将;
        司令,海军中西部地区,大湖区,将与海军西北地区司令岗位合并,级别准将;
        参谋长,医药与医疗局,华盛顿,从准将调整为上校;
        主管,海军医药研究,代码M2,医药与医疗局,华盛顿,从准将调整为上校;
        美军太平洋司令部总医师,珍珠港,从准将调整为上校。
8月20日华盛顿消息,根据海军作战部NPO的建议,海军部将逐步减少、淘汰或合并35个将军NFO职位,主要是O-7、O-8和O-9级别的的海军中将、少将、准将。
web_070323-N-4565G-007.jpg
海军副参谋长Mark E. Ferguson中将说:这是一个艰难的选择,但是争取的。尤其在国会指示下,在OSD指导下,在当前经济预算形势下。

根据海军2012年工资标准,军龄20年的O-7/8/9三个级别的将官,每月基本工资分别为11725~13685美元不等。而上校则只要9370美元/月。

此次调整将在2017财年完成,届时海军将官将从当前的151人减少到最少只有61个职位。

被削减和归并的将军岗位包括:
        海军部,华盛顿:
        海军部第二助理,执行总监,负责装备采购和研发,从O-7准将调整为上校。

        海军作战部,华盛顿:
        海军副参谋长,负责后勤和舰队准备,代码N4,从中将调整为少将。
        主管,负责能源与环境部门,代码N45,从少将调整为准将。
        主管,行动部门/预算管理部门,预算军官,海军部助理,对口预算管理和审计,代码N821,从准将调整为上校。
        主管,舰队准备部门,代码N43,从准将调准为上校。
        主管,负责情报/监视/侦察能力,代码N2/N6F6,从准将调整为上校。
        副主管,远征战部门,代码N95B,从准将调整为上校;
        副主管,水面战部门,代码N96B,从准将调整为上校;
        副主管,潜艇战部门,代码N97B,从准将调整为上校;
        副主管,空战部门,代码N98B,从准将调整为上校;
        主管,项目与人力管理部门,代码N12,与军事人力与政策部门主管N13岗位合并,岗位为少将。
        主管,负责决策优势,代码N2/N6F4,从准将调整为上校。
        副项目主管,圣迭戈情报/侦察/监视/空间/海军作战系统司令部司令,从准将调整为上校。
        司令,大湖区海军训练司令部,代码N7,与海军教育与训练司令部(诺福克)司令合并,岗位准将。

        各舰队岗位
        主管,海事司令部,舰队司令部,诺福克,从少将调整为准将;
        司令,海军远征战斗司令部,Virginia滩,从少将调整为准将;
        司令,第5/第7舰队巡逻与监视司令部,日本厚木,从准将调整为上校;
        副司令,海军特战司令部,弗吉尼亚滩,从准将调整为上校;
        副司令,海军赛博战司令部/第10舰队副司令,从准将调整为上校;
        合并司令岗位,海军情报军官(华盛顿)和国家海事情报集成军官(华盛顿),岗位少将;
        司令,第2潜艇大队,康州,这个准将岗位将被撤销。
        司令,第5远征打击大队,巴林,这个位置将不再设立。这是海军作战部长授权设立的,负责第51/59特混部队。后面将交给中央司令部陆战队管理。

        采购/获取司令部岗位
        副司令,负责舰艇设计/集成与工程,代码SEA-05,海军海上系统司令部,华盛顿,从少将调整为准将;
        副司令,负责水下战,代码SEA-07,海军海上系统司令部,华盛顿,将于潜艇项目执行军官岗位合并,岗位级别准将;
        司令助理,后勤与工业行动,代码AIR-6.0,海军航空系统司令部,Ratuxent River,将于当地的舰队准备中心司令岗位合并,级别准将;
        司令,太空/海军作战系统司令部SPAWAR太空分支,华盛顿,将与SPAWAR的C4I项目主管岗位合并,圣迭戈,级别准将;
        副司令,水面战,代码SEA-21,海上系统司令部,华盛顿,将与舰艇项目执行主管岗位合并,级别准将;
        司令,海军航空战中心,飞机分部,Patuxent River,将与海军航空系统司令部研发与工程司令助理岗位AIR-4.0合并,级别准将;
        司令,海军水面战中心,华盛顿,将与海军水下战中心司令岗位合并,级别准将;
        副司令,SPAWAR司令部,圣迭戈,从准将调整为上校;
        副司令,海上系统司令部,华盛顿,从准将调整为上校;
        副司令,航空系统司令部,Ptuxent River,从准将调整为上校;

        其他将官
        司令,医疗教育训练营,代码M7,德州,从少将调整为准将;
        司令,海军中西部地区,大湖区,将与海军西北地区司令岗位合并,级别准将;
        参谋长,医药与医疗局,华盛顿,从准将调整为上校;
        主管,海军医药研究,代码M2,医药与医疗局,华盛顿,从准将调整为上校;
        美军太平洋司令部总医师,珍珠港,从准将调整为上校。
这TM也行? 逼着NAVY 开战列舰去华盛顿撸炮~~
这是要逼着海军造反啊
希望美国陷入内战!!
看事情要分两面。
哈哈,米国也想设个大校了
    我大美利坚国会万岁!国会议员V5
哦哦哦,海军准备什么时候炮打国会山?
华盛顿一声炮响,愤怒的海军冲进了白宫。
什么军种都可以裁撤,唯独海军不能。这些年的美国利益,海军可是站在第一线
MD这是裁员降薪。
将官比例也能大致看出一支军队的战斗力究竟如何。
老美这是真没钱了,把航母全退役了不就行了,10年别造新舰啥钱都有了
没钱什么也干不了。

另:美帝还是裁减空降师、陆战队吧。。。中国还指望你美帝维护世界和平呢,俺们可花不起那个钱。
美国可以改变军衔结构,改成和英国一样,把准将划为低于将军但高于上校的特殊军衔,或者干脆宣布准将不是将军。
做做样子而已,这能省几个钱?为了保项目采购经费,给国会一个面子,委屈下老兵,反正也到退休年龄了
这能省几个小钱啊。。。
BMCC20033 发表于 2013-8-22 08:47
美国可以改变军衔结构,改成和英国一样,把准将划为低于将军但高于上校的特殊军衔,或者干脆宣布准将不是将 ...
那不是我们的大校了咯
手表的带法很新颖,表盘向下
北方的人 发表于 2013-8-22 08:42
老美这是真没钱了,把航母全退役了不就行了,10年别造新舰啥钱都有了
那就成晚清了
没啥,无非就跟中国大部制改革一样,把这个撤了,那个撤了,但是那些部长司长等具备级别的领导,该有的待遇还是有,换个地方任职而已。又不是裁撤将军,只是岗位换了,这些将军照样到别的地方担任要职。
编制进一步缩减。
zztv 发表于 2013-8-22 07:55
希望美国陷入内战!!
没有任何可能的事情。自己去看看美国历史就知道了。当初华盛顿手握军队大权,又是国家独立之功臣,新组建的议会跟他说没钱养军队,要军队解散还不给抚恤,结果呢?华盛顿自己都种地去了,这个就是传统。
手表的带法很新颖,表盘向下
这是表哥防止被人肉,要是被MP看到表的完整样子,快递就送上门了!或者天天查水表
主要还是少将和准将的降级,也不是取消岗位。

中将就动了一个

小p孩531号 发表于 2013-8-22 10:02
主要还是少将和准将的降级,也不是取消岗位。

中将就动了一个


降低这些岗位的级别,节省军费。美国国防部(五角大楼)许多员工轮流被休假(不带薪的),节省一点是一点。呵呵,美国也要艰苦奋斗了。假若每天休假人员有1000,每个人一天50美金算,一天可节省50000美金,一年可以节省15000000美金,其他部队和人员也照此办理,那也是不小的一笔费用。美国人有时算的很是很精的。呵呵,胡扯一下。
小p孩531号 发表于 2013-8-22 10:02
主要还是少将和准将的降级,也不是取消岗位。

中将就动了一个


降低这些岗位的级别,节省军费。美国国防部(五角大楼)许多员工轮流被休假(不带薪的),节省一点是一点。呵呵,美国也要艰苦奋斗了。假若每天休假人员有1000,每个人一天50美金算,一天可节省50000美金,一年可以节省15000000美金,其他部队和人员也照此办理,那也是不小的一笔费用。美国人有时算的很是很精的。呵呵,胡扯一下。
很好很好,回到二战前的美军,无足轻重
没什么问题,这些生物在五角大楼里一抓一大把。
降工资.....尼玛这是谁想出来的损招.....这是逼着NAVY造反啊
退役一艘航空母舰就好了,把那帮人退下来的人转为文职,没必要这样吧~
我爱170 发表于 2013-8-22 08:49
这能省几个小钱啊。。。
能省几个算几个,一分钱掰成两瓣用,无良军火商催债紧啊。
省这点钱怎么抵消得了自动减支的缺口.
没钱.一切都是空谈
海军被砍,空军被砍,陆军也要大量撤出海外。

只等朱姆沃尔特一声炮响,比阿芙乐尔还要响亮!国会山的官老爷们,颤抖吧!
自毁美利坚海上长城?
将军们说:我去年买了个表。
    中央军委副主席范长龙在全军依法管财强化监督工作会议上做出了重要指示:各级要切实把思想认识统一到习主席的有关指示要求上来,从军队建设发展全局的高度充分认清加强军费管理的重要性,以对党、对国家、对未来战争高度负责的精神,管好用好每一分钱,确保军费保障向能打仗打胜仗聚焦,为实现强军目标提供有力支撑。

    范长龙指出,军费管理使用必须坚持战斗力这个唯一的根本的标准。要科学确定军费投向投量,优先保障武器装备、战场建设、教育训练、人才培养等方面急需项目,集中财力办大事、办难事、办保障打赢的事,坚决防止和克服跑冒滴漏、铺张浪费等不良现象。要着力提高军费管理科学化规范化水平,加强法规制度建设,强化财务规定和预算的权威性。要加强先进方法和技术手段建设,在学习和消化吸收外军先进管理方法的基础上大胆创新,形成具有我军特色的军费管理方法。要加强理财队伍建设,大力培养宣传“铁算盘”“红管家”,切实养成人人守纪、事事规范、时时如一的好作风。各级党委要加强对财务工作的领导,切实提高管财的能力和水平。
支持下岗海军军官到白宫草坪静坐抗议!
这能省多少钱?还不就是一个姿态问题。。。。。
老外做表面文章不比国人差。。。。
山雨欲来风满楼。