公务员薪酬将以企业为坐标 解决期权腐败问题

来源:百度文库 编辑:超级军网 时间:2024/03/29 12:35:20
<table cellspacing="0" cellpadding="0" width="527" align="center" border="0"><tbody><tr><td class="unnamed16" align="center" height="30">公务员薪酬将以企业为坐标 解决期权腐败问题</td></tr><!--Element not supported - Type: 8 Name: #comment--><tr><td class="unnamed12" align="center" height="20"><a class="unnamed12" href="http://news.xinhuanet.com/employment/2006-04/08/content_4399488.htm" target="_blank">文章来源:新华网 | 时间:2006年04月08日</a></td></tr><tr><td bgcolor="#bbcfea" height="2"></td></tr></tbody></table><table cellspacing="0" cellpadding="0" width="520" align="center" border="0"><tbody><tr><td height="5"></td></tr><tr><td class="unnamed17"><p style="MARGIN: 6px 3px 0px; TEXT-INDENT: 30px;"></p><p style="MARGIN: 6px 3px 0px; TEXT-INDENT: 30px;"></p><p style="MARGIN: 6px 3px 0px; TEXT-INDENT: 30px;">昨日,中组部副部长、人事部部长张柏林为我省(注:四川省)千名领导干部所作的有关公务员法的专题报告会备受关注。3个小时的报告透露出不少新的信息。 </p><p style="MARGIN: 6px 3px 0px; TEXT-INDENT: 30px;">工资水平在比较中确定 </p><p style="MARGIN: 6px 3px 0px; TEXT-INDENT: 30px;">针对公务员法中关于“国家实行工资调查制度,定期进行公务员和企业相当人员工资水平的调查比较,并将工资调查比较结果作为调整公务员工资水平的依据”的有关规定,张柏林阐释,为什么要把公务员工资水平和企业相当人员工资水平进行比较呢?因为,公务员是参加社会二次分配,机关工作又具有难以量化评估的特点,具体定位公务员工资水平缺乏客观标准。因此,我们采取这种调查制度。 </p><p style="MARGIN: 6px 3px 0px; TEXT-INDENT: 30px;">我们所说的企业,不仅仅指国有企业,而是包括各种所有制类型的企业,从各种类型的企业中抽样调查,与平均数比较,并且是与企业相当人员比较。由于企业和企业工作人员都没有行政级别,这里的“相当”是指大体相当,包括学历层次、参加工作时间、职务层次等。 </p><p style="MARGIN: 6px 3px 0px; TEXT-INDENT: 30px;"></p><p style="MARGIN: 6px 3px 0px; TEXT-INDENT: 30px;">公务员并非“铁饭碗” </p><p style="MARGIN: 6px 3px 0px; TEXT-INDENT: 30px;">公务员可以按规定辞去公职,机关也可以按规定对公务员予以辞退。领导干部则有因公辞职、自愿辞职、引咎辞职和责令辞职等4种方式。聘任制公务员与用人单位签订聘任合同后,在发生特殊情况导致聘任合同不可能履行,或者履行聘任合同会招致一方或双方利益的损害时,经双方协商一致后,可以解除聘任合同。 </p><p style="MARGIN: 6px 3px 0px; TEXT-INDENT: 30px;"></p><p style="MARGIN: 6px 3px 0px; TEXT-INDENT: 30px;">解决“期权腐败”问题 </p><p style="MARGIN: 6px 3px 0px; TEXT-INDENT: 30px;">如何加强对公务员从业限制,解决所谓“期权腐败”问题?张柏林强调,公务员因工作需要在机关外兼职,应当经有关机关批准,并不得领取兼职报酬;公务员不得从事或参与营利性活动,在企业或者其他营利组织中兼任职务;公务员辞去公职或者退休的,原系领导成员的公务员在离职三年内,其他公务员在离职两年内,不得到与原工作业务直接相关的企业或者其他营利性组织任职,不得从事与原工作业务直接相关的营利性活动。(孙琳) </p><p style="MARGIN: 6px 3px 0px; TEXT-INDENT: 30px;"></p><p style="MARGIN: 6px 3px 0px; TEXT-INDENT: 30px;">相关报道 </p><p style="MARGIN: 6px 3px 0px; TEXT-INDENT: 30px;">· </p><p style="MARGIN: 6px 3px 0px; TEXT-INDENT: 30px;">我国公务员的收入与国内各行业以及海外公务员的收入相比,相对较低。据《暸望》周刊报道,中国内地公务员与国外以及港澳台地区公务员的收入差距较大。仅以最高级首长为例,据香港最新资料显示:新加坡总理年薪468万港元,香港特首年薪近300万港元,美国总统年薪312万港元,日本首相年薪224万港元,英国首相年薪200万港元,台湾地区政府首脑年薪138万港元,中国总理年薪不到4万港元。 </p><p style="MARGIN: 6px 3px 0px; TEXT-INDENT: 30px;">· </p><p style="MARGIN: 6px 3px 0px; TEXT-INDENT: 30px;">作为新中国成立以来第一部干部人事管理的综合性法律,公务员法于1月1日起正式实施。与此前施行了10多年的《国家公务员暂行条例》相比,公务员法在公务员的范围、权利义务、奖惩、任用和管理等方面,新意颇多--―― </p></td></tr></tbody></table><table cellspacing="0" cellpadding="0" width="527" align="center" border="0"><tbody><tr><td class="unnamed16" align="center" height="30">公务员薪酬将以企业为坐标 解决期权腐败问题</td></tr><!--Element not supported - Type: 8 Name: #comment--><tr><td class="unnamed12" align="center" height="20"><a class="unnamed12" href="http://news.xinhuanet.com/employment/2006-04/08/content_4399488.htm" target="_blank">文章来源:新华网 | 时间:2006年04月08日</a></td></tr><tr><td bgcolor="#bbcfea" height="2"></td></tr></tbody></table><table cellspacing="0" cellpadding="0" width="520" align="center" border="0"><tbody><tr><td height="5"></td></tr><tr><td class="unnamed17"><p style="MARGIN: 6px 3px 0px; TEXT-INDENT: 30px;"></p><p style="MARGIN: 6px 3px 0px; TEXT-INDENT: 30px;"></p><p style="MARGIN: 6px 3px 0px; TEXT-INDENT: 30px;">昨日,中组部副部长、人事部部长张柏林为我省(注:四川省)千名领导干部所作的有关公务员法的专题报告会备受关注。3个小时的报告透露出不少新的信息。 </p><p style="MARGIN: 6px 3px 0px; TEXT-INDENT: 30px;">工资水平在比较中确定 </p><p style="MARGIN: 6px 3px 0px; TEXT-INDENT: 30px;">针对公务员法中关于“国家实行工资调查制度,定期进行公务员和企业相当人员工资水平的调查比较,并将工资调查比较结果作为调整公务员工资水平的依据”的有关规定,张柏林阐释,为什么要把公务员工资水平和企业相当人员工资水平进行比较呢?因为,公务员是参加社会二次分配,机关工作又具有难以量化评估的特点,具体定位公务员工资水平缺乏客观标准。因此,我们采取这种调查制度。 </p><p style="MARGIN: 6px 3px 0px; TEXT-INDENT: 30px;">我们所说的企业,不仅仅指国有企业,而是包括各种所有制类型的企业,从各种类型的企业中抽样调查,与平均数比较,并且是与企业相当人员比较。由于企业和企业工作人员都没有行政级别,这里的“相当”是指大体相当,包括学历层次、参加工作时间、职务层次等。 </p><p style="MARGIN: 6px 3px 0px; TEXT-INDENT: 30px;"></p><p style="MARGIN: 6px 3px 0px; TEXT-INDENT: 30px;">公务员并非“铁饭碗” </p><p style="MARGIN: 6px 3px 0px; TEXT-INDENT: 30px;">公务员可以按规定辞去公职,机关也可以按规定对公务员予以辞退。领导干部则有因公辞职、自愿辞职、引咎辞职和责令辞职等4种方式。聘任制公务员与用人单位签订聘任合同后,在发生特殊情况导致聘任合同不可能履行,或者履行聘任合同会招致一方或双方利益的损害时,经双方协商一致后,可以解除聘任合同。 </p><p style="MARGIN: 6px 3px 0px; TEXT-INDENT: 30px;"></p><p style="MARGIN: 6px 3px 0px; TEXT-INDENT: 30px;">解决“期权腐败”问题 </p><p style="MARGIN: 6px 3px 0px; TEXT-INDENT: 30px;">如何加强对公务员从业限制,解决所谓“期权腐败”问题?张柏林强调,公务员因工作需要在机关外兼职,应当经有关机关批准,并不得领取兼职报酬;公务员不得从事或参与营利性活动,在企业或者其他营利组织中兼任职务;公务员辞去公职或者退休的,原系领导成员的公务员在离职三年内,其他公务员在离职两年内,不得到与原工作业务直接相关的企业或者其他营利性组织任职,不得从事与原工作业务直接相关的营利性活动。(孙琳) </p><p style="MARGIN: 6px 3px 0px; TEXT-INDENT: 30px;"></p><p style="MARGIN: 6px 3px 0px; TEXT-INDENT: 30px;">相关报道 </p><p style="MARGIN: 6px 3px 0px; TEXT-INDENT: 30px;">· </p><p style="MARGIN: 6px 3px 0px; TEXT-INDENT: 30px;">我国公务员的收入与国内各行业以及海外公务员的收入相比,相对较低。据《暸望》周刊报道,中国内地公务员与国外以及港澳台地区公务员的收入差距较大。仅以最高级首长为例,据香港最新资料显示:新加坡总理年薪468万港元,香港特首年薪近300万港元,美国总统年薪312万港元,日本首相年薪224万港元,英国首相年薪200万港元,台湾地区政府首脑年薪138万港元,中国总理年薪不到4万港元。 </p><p style="MARGIN: 6px 3px 0px; TEXT-INDENT: 30px;">· </p><p style="MARGIN: 6px 3px 0px; TEXT-INDENT: 30px;">作为新中国成立以来第一部干部人事管理的综合性法律,公务员法于1月1日起正式实施。与此前施行了10多年的《国家公务员暂行条例》相比,公务员法在公务员的范围、权利义务、奖惩、任用和管理等方面,新意颇多--―― </p></td></tr></tbody></table>
<div class="quote"><b>以下是引用<i>大刀斩RB</i>在2006-4-8 16:55:00的发言:</b><br/><table cellspacing="0" cellpadding="0" width="527" align="center" border="0"><tbody><tr><td class="unnamed16" align="center" height="30"></td></tr><!--Element not supported - Type: 8 Name: #comment--><tr><td class="unnamed12" align="center" height="20"><a class="unnamed12" href="http://news.xinhuanet.com/employment/2006-04/08/content_4399488.htm" target="_blank"></a></td></tr><tr><td bgcolor="#bbcfea" height="2"></td></tr></tbody></table><table cellspacing="0" cellpadding="0" width="520" align="center" border="0"><tbody><tr><td height="5"></td></tr><tr><td class="unnamed17"><p style="MARGIN: 6px 3px 0px; TEXT-INDENT: 30px;">仅以最高级首长为例,据香港最新资料显示:新加坡总理年薪468万港元,香港特首年薪近300万港元,美国总统年薪312万港元,日本首相年薪224万港元,英国首相年薪200万港元,台湾地区政府首脑年薪138万港元,中国总理年薪不到4万港元。 </p><p style="MARGIN: 6px 3px 0px; TEXT-INDENT: 30px;">&nbsp;</p></td></tr></tbody></table></div><p>这个应该没有可比性吧。。</p>
  说实话,这段话我看得一头雾水,没看出什么意思来......
<p>人事部部长解读:公务员薪酬为何要以企业为坐标&nbsp; </p><p>--------------------------------------------------------------------------------<br/>2006年04月08日 14:15 <br/>&nbsp;<br/>  中新网4月8日电 据四川日报报道,昨日,中组部副部长、人事部部长张柏林为四川省千名领导干部所作的有关公务员法的专题报告会备受关注。3个小时的报告透露出不少新的信息。</p><p>  针对公务员法中关于“国家实行工资调查制度,定期进行公务员和企业相当人员工资水平的调查比较,并将工资调查比较结果作为调整公务员工资水平的依据”的有关规定,张柏林阐释,为什么要把公务员工资水平和企业相当人员工资水平进行比较呢?因为,公务员是参加社会二次分配,机关工作又具有难以量化评估的特点,具体定位公务员工资水平缺乏客观标准,因此采取这种调查制度。</p><p>  这里面所说的企业,不仅仅指国有企业,而是包括各种所有制类型的企业,从各种类型的企业中抽样调查,与平均数比较,并且是与企业相当人员比较。由于企业和企业工作人员都没有行政级别,这里的“相当”是指大体相当,包括学历层次、参加工作时间、职务层次等。(孙琳) </p>
<p>我们这企业普通员工有的一个月3000多 有的500多</p><p>如果算普通经理级高的有1W左右</p><p>怎么算</p>
工资不往下降,就烧高香了!