超级军网人社部专家：城市人口平均56.1岁退休 偏低造成浪费
来源：百度文库 编辑：超级军网 时间：2024/04/20 18:05:18
新京报讯（记者 郭少峰）昨天，社科文献出版社和中国人事科学研究院（人社部直属事业单位）发布了《人力资源发展报告（2011-2012）》。这份报告显示，我国目前城市人口总体的平均退休年龄为56.1岁，其中男性平均退休年龄为58.3岁，女性为52.4岁。
报告认为退休年龄偏低
这份报告认为，我国退休年龄偏低，因为在这个年龄段中，大多数劳动者依然身体比较健康，精力比较充沛，这种退休年龄造成了我国人力资源的浪费。
目前我国职工的法定退休年龄为男职工60岁，女职工50岁，特殊工种可以提前退休；机关干部和专业技术人员退休年龄分别为男60岁，女55岁。
据了解，目前不少国家的退休年龄都在60岁以上，在发达国家里，最高的美国已到了66岁，退休年龄最低的法国目前男女均为62岁。英国计划在2020年将妇女退休年龄提高到65岁，到2024年领取退休金的年龄均提升至66岁，2034年提升至67岁，2044年提升至68岁。
低龄老年人利用率低
这份报告的作者、人力资源和社会保障部劳动科学研究所副所长莫荣和该研究所职业研究室副主任陈兰提供的资料显示，我国60岁及以上人口中，健康状况较差的仅占26.9%，且这些人口有不少具备较高技术水平，积累丰富的专业技术和领导管理经验。
他们认为，中国低龄老年人利用率却偏低，开发十分不足，存在许多有待解决的问题。但莫荣和陈兰预计，未来20年，随着中国转变经济发展方式和第三产业的发展，对劳动者体力的要求会有所下降，同时对沟通能力等的要求上升，对老年人力资源的需求将上升，带动更多的老年人就业。
而且未来的劳动年龄人口变化也会使得社会对老年人就业的需求增加，16-59岁的劳动年龄人口未来将不断下降，由2011年的9.2亿逐步下滑至2050年的7.0亿。
关注延迟退休年龄：·人社部专家：不论男女退休年龄均应延至65岁·人社部：延迟退休年龄是必然趋势·人社部：将适时提出弹性延迟领养老金年龄建议·人社部人士回应9成网友反对延迟退休说：调查片面关注“养老金缺口”：·官方称未来确有养老金缺口 正在研究延迟退休年龄·专家：2013年养老金缺口18.3万亿说法很荒谬·业内人士建议国企收益分红等补足养老金缺口·媒体称公务员养老靠财政保障 不占用养老金各界反应：·媒体称专家官员普遍赞成延迟退休 反对者多是工人·调查称智力劳动者比体力劳动者所主张的退休年龄要高相关评论：·社科院专家：养老制度不统一 公务员花了别人的钱·郑秉文：弹性延迟退休能解决养老金缺口问题吗？延伸阅读：·93岁老人一次补缴4万元参保 月领养老金752元·南京一村委会要求90岁老人缴纳2万元养老保险PN031
http://news.ifeng.com/mainland/detail_2012_07/20/16157979_0.shtml新京报讯（记者 郭少峰）昨天，社科文献出版社和中国人事科学研究院（人社部直属事业单位）发布了《人力资源发展报告（2011-2012）》。这份报告显示，我国目前城市人口总体的平均退休年龄为56.1岁，其中男性平均退休年龄为58.3岁，女性为52.4岁。
报告认为退休年龄偏低
这份报告认为，我国退休年龄偏低，因为在这个年龄段中，大多数劳动者依然身体比较健康，精力比较充沛，这种退休年龄造成了我国人力资源的浪费。
目前我国职工的法定退休年龄为男职工60岁，女职工50岁，特殊工种可以提前退休；机关干部和专业技术人员退休年龄分别为男60岁，女55岁。
据了解，目前不少国家的退休年龄都在60岁以上，在发达国家里，最高的美国已到了66岁，退休年龄最低的法国目前男女均为62岁。英国计划在2020年将妇女退休年龄提高到65岁，到2024年领取退休金的年龄均提升至66岁，2034年提升至67岁，2044年提升至68岁。
低龄老年人利用率低
这份报告的作者、人力资源和社会保障部劳动科学研究所副所长莫荣和该研究所职业研究室副主任陈兰提供的资料显示，我国60岁及以上人口中，健康状况较差的仅占26.9%，且这些人口有不少具备较高技术水平，积累丰富的专业技术和领导管理经验。
他们认为，中国低龄老年人利用率却偏低，开发十分不足，存在许多有待解决的问题。但莫荣和陈兰预计，未来20年，随着中国转变经济发展方式和第三产业的发展，对劳动者体力的要求会有所下降，同时对沟通能力等的要求上升，对老年人力资源的需求将上升，带动更多的老年人就业。
而且未来的劳动年龄人口变化也会使得社会对老年人就业的需求增加，16-59岁的劳动年龄人口未来将不断下降，由2011年的9.2亿逐步下滑至2050年的7.0亿。
关注延迟退休年龄：·人社部专家：不论男女退休年龄均应延至65岁·人社部：延迟退休年龄是必然趋势·人社部：将适时提出弹性延迟领养老金年龄建议·人社部人士回应9成网友反对延迟退休说：调查片面关注“养老金缺口”：·官方称未来确有养老金缺口 正在研究延迟退休年龄·专家：2013年养老金缺口18.3万亿说法很荒谬·业内人士建议国企收益分红等补足养老金缺口·媒体称公务员养老靠财政保障 不占用养老金各界反应：·媒体称专家官员普遍赞成延迟退休 反对者多是工人·调查称智力劳动者比体力劳动者所主张的退休年龄要高相关评论：·社科院专家：养老制度不统一 公务员花了别人的钱·郑秉文：弹性延迟退休能解决养老金缺口问题吗？延伸阅读：·93岁老人一次补缴4万元参保 月领养老金752元·南京一村委会要求90岁老人缴纳2万元养老保险PN031
http://news.ifeng.com/mainland/detail_2012_07/20/16157979_0.shtml
报告认为退休年龄偏低
这份报告认为，我国退休年龄偏低，因为在这个年龄段中，大多数劳动者依然身体比较健康，精力比较充沛，这种退休年龄造成了我国人力资源的浪费。
目前我国职工的法定退休年龄为男职工60岁，女职工50岁，特殊工种可以提前退休；机关干部和专业技术人员退休年龄分别为男60岁，女55岁。
据了解，目前不少国家的退休年龄都在60岁以上，在发达国家里，最高的美国已到了66岁，退休年龄最低的法国目前男女均为62岁。英国计划在2020年将妇女退休年龄提高到65岁，到2024年领取退休金的年龄均提升至66岁，2034年提升至67岁，2044年提升至68岁。
低龄老年人利用率低
这份报告的作者、人力资源和社会保障部劳动科学研究所副所长莫荣和该研究所职业研究室副主任陈兰提供的资料显示，我国60岁及以上人口中，健康状况较差的仅占26.9%，且这些人口有不少具备较高技术水平，积累丰富的专业技术和领导管理经验。
他们认为，中国低龄老年人利用率却偏低，开发十分不足，存在许多有待解决的问题。但莫荣和陈兰预计，未来20年，随着中国转变经济发展方式和第三产业的发展，对劳动者体力的要求会有所下降，同时对沟通能力等的要求上升，对老年人力资源的需求将上升，带动更多的老年人就业。
而且未来的劳动年龄人口变化也会使得社会对老年人就业的需求增加，16-59岁的劳动年龄人口未来将不断下降，由2011年的9.2亿逐步下滑至2050年的7.0亿。
关注延迟退休年龄：·人社部专家：不论男女退休年龄均应延至65岁·人社部：延迟退休年龄是必然趋势·人社部：将适时提出弹性延迟领养老金年龄建议·人社部人士回应9成网友反对延迟退休说：调查片面关注“养老金缺口”：·官方称未来确有养老金缺口 正在研究延迟退休年龄·专家：2013年养老金缺口18.3万亿说法很荒谬·业内人士建议国企收益分红等补足养老金缺口·媒体称公务员养老靠财政保障 不占用养老金各界反应：·媒体称专家官员普遍赞成延迟退休 反对者多是工人·调查称智力劳动者比体力劳动者所主张的退休年龄要高相关评论：·社科院专家：养老制度不统一 公务员花了别人的钱·郑秉文：弹性延迟退休能解决养老金缺口问题吗？延伸阅读：·93岁老人一次补缴4万元参保 月领养老金752元·南京一村委会要求90岁老人缴纳2万元养老保险PN031
http://news.ifeng.com/mainland/detail_2012_07/20/16157979_0.shtml新京报讯（记者 郭少峰）昨天，社科文献出版社和中国人事科学研究院（人社部直属事业单位）发布了《人力资源发展报告（2011-2012）》。这份报告显示，我国目前城市人口总体的平均退休年龄为56.1岁，其中男性平均退休年龄为58.3岁，女性为52.4岁。
报告认为退休年龄偏低
这份报告认为，我国退休年龄偏低，因为在这个年龄段中，大多数劳动者依然身体比较健康，精力比较充沛，这种退休年龄造成了我国人力资源的浪费。
目前我国职工的法定退休年龄为男职工60岁，女职工50岁，特殊工种可以提前退休；机关干部和专业技术人员退休年龄分别为男60岁，女55岁。
据了解，目前不少国家的退休年龄都在60岁以上，在发达国家里，最高的美国已到了66岁，退休年龄最低的法国目前男女均为62岁。英国计划在2020年将妇女退休年龄提高到65岁，到2024年领取退休金的年龄均提升至66岁，2034年提升至67岁，2044年提升至68岁。
低龄老年人利用率低
这份报告的作者、人力资源和社会保障部劳动科学研究所副所长莫荣和该研究所职业研究室副主任陈兰提供的资料显示，我国60岁及以上人口中，健康状况较差的仅占26.9%，且这些人口有不少具备较高技术水平，积累丰富的专业技术和领导管理经验。
他们认为，中国低龄老年人利用率却偏低，开发十分不足，存在许多有待解决的问题。但莫荣和陈兰预计，未来20年，随着中国转变经济发展方式和第三产业的发展，对劳动者体力的要求会有所下降，同时对沟通能力等的要求上升，对老年人力资源的需求将上升，带动更多的老年人就业。
而且未来的劳动年龄人口变化也会使得社会对老年人就业的需求增加，16-59岁的劳动年龄人口未来将不断下降，由2011年的9.2亿逐步下滑至2050年的7.0亿。
关注延迟退休年龄：·人社部专家：不论男女退休年龄均应延至65岁·人社部：延迟退休年龄是必然趋势·人社部：将适时提出弹性延迟领养老金年龄建议·人社部人士回应9成网友反对延迟退休说：调查片面关注“养老金缺口”：·官方称未来确有养老金缺口 正在研究延迟退休年龄·专家：2013年养老金缺口18.3万亿说法很荒谬·业内人士建议国企收益分红等补足养老金缺口·媒体称公务员养老靠财政保障 不占用养老金各界反应：·媒体称专家官员普遍赞成延迟退休 反对者多是工人·调查称智力劳动者比体力劳动者所主张的退休年龄要高相关评论：·社科院专家：养老制度不统一 公务员花了别人的钱·郑秉文：弹性延迟退休能解决养老金缺口问题吗？延伸阅读：·93岁老人一次补缴4万元参保 月领养老金752元·南京一村委会要求90岁老人缴纳2万元养老保险PN031
http://news.ifeng.com/mainland/detail_2012_07/20/16157979_0.shtml
马上就要进入老龄化社会了，靠90后！！！
提高必须 提高太多不行 到处都是老头子老太太们占着岗位 年青人的就业压力就大了
提高到70吧，不然过几年又要热炒这个问题，还是一步到位好点。
120岁退休，才能拿退休养老金，就这么定了。
到60岁足够了。
简单马甲 发表于 2012-7-20 13:03 ![]()
120岁退休，才能拿退休养老金，就这么定了。
这个好！！充分体现了政策的前瞻性。
120岁退休，才能拿退休养老金，就这么定了。
这个好！！充分体现了政策的前瞻性。
天边一朵云 发表于 2012-7-20 12:28 ![]()
马上就要进入老龄化社会了，靠90后！！！
对，浪费老龄人的聪明才智和创造价值的能力，然后由一批没有准备好的
90后顶上去，以为缺乏能力培养而用更低的劳动生产率，养自己都不够，
还要去养一大批被浪费掉的老人。
马上就要进入老龄化社会了，靠90后！！！
对，浪费老龄人的聪明才智和创造价值的能力，然后由一批没有准备好的
90后顶上去，以为缺乏能力培养而用更低的劳动生产率，养自己都不够，
还要去养一大批被浪费掉的老人。
还不是发达国家啊明明，又和那些国家比烂么 - -
干脆直接120岁吧+1
干脆直接120岁吧+1
造汽 发表于 2012-7-20 13:37
对，浪费老龄人的聪明才智和创造价值的能力，然后由一批没有准备好的
90后顶上去，以为缺乏能力培养而用 ...
对，“所有的老龄人的聪明才智和创造价值的能力”一定比“所有的年轻人”都强，90后只适合闲着（当然也很适合搞“暴 动”）。
造汽 发表于 2012-7-20 13:37
对，浪费老龄人的聪明才智和创造价值的能力，然后由一批没有准备好的
90后顶上去，以为缺乏能力培养而用 ...
对，“所有的老龄人的聪明才智和创造价值的能力”一定比“所有的年轻人”都强，90后只适合闲着（当然也很适合搞“暴 动”）。
造汽 发表于 2012-7-20 13:37 ![]()
对，浪费老龄人的聪明才智和创造价值的能力，然后由一批没有准备好的
90后顶上去，以为缺乏能力培养而用 ...
这时侯又不讲中国特色了？也不看看人家的平均寿命，产业结构，工作环境， 都不一样，只盯着60这个数字，党让说啥就说啥还要专家干什么，专业水平体现在哪？
对，浪费老龄人的聪明才智和创造价值的能力，然后由一批没有准备好的
90后顶上去，以为缺乏能力培养而用 ...
这时侯又不讲中国特色了？也不看看人家的平均寿命，产业结构，工作环境， 都不一样，只盯着60这个数字，党让说啥就说啥还要专家干什么，专业水平体现在哪？
优布.特留尼希特 发表于 2012-7-20 15:59
这时侯又不讲中国特色了？也不看看人家的平均寿命，产业结构，工作环境， 都不一样，只盯着60这个数字， ...
专业水平就体现在D让往那打，就往那里扔砖！所谓指那儿打那儿！
优布.特留尼希特 发表于 2012-7-20 15:59
这时侯又不讲中国特色了？也不看看人家的平均寿命，产业结构，工作环境， 都不一样，只盯着60这个数字， ...
专业水平就体现在D让往那打，就往那里扔砖！所谓指那儿打那儿！
女性50岁退休有点太早了，先都提到55岁吧。
50出头的老大妈，很多还有三、四十年的寿命，就不工作了。
反倒让男人干到60岁退休，说不定十年不到就死了。据说还不满足，还要再拖五年，到六十五岁退休。
50出头的老大妈，很多还有三、四十年的寿命，就不工作了。
反倒让男人干到60岁退休，说不定十年不到就死了。据说还不满足，还要再拖五年，到六十五岁退休。
wywydjzt 发表于 2012-7-20 15:39 ![]()
对，“所有的老龄人的聪明才智和创造价值的能力”一定比“所有的年轻人”都强，90后只适合闲着（当然也 ...
90后们别闲着（宅着是可以的），多学习，多时间，多吃点苦，多接触点实实在在的东西，
等到老的一代退休了，你们也准备好了，这时候你们可以为自己和为社会创造更多的价值，
这种增值来自你们经过职业培训和能力建设所产生的更高的劳动生产率。
对，“所有的老龄人的聪明才智和创造价值的能力”一定比“所有的年轻人”都强，90后只适合闲着（当然也 ...
90后们别闲着（宅着是可以的），多学习，多时间，多吃点苦，多接触点实实在在的东西，
等到老的一代退休了，你们也准备好了，这时候你们可以为自己和为社会创造更多的价值，
这种增值来自你们经过职业培训和能力建设所产生的更高的劳动生产率。
造汽 发表于 2012-7-20 23:21 ![]()
90后们别闲着（宅着是可以的），多学习，多时间，多吃点苦，多接触点实实在在的东西，
等到老的一代退休 ...
多宅5-10年？说的轻巧啊......不工作如何多接触点“实实在在的东西”？玩网络游戏？另外生活费又该谁出？街头去收保护费么？不结婚不生育今后劳动力老化现象岂非又更加严重了？
90后们别闲着（宅着是可以的），多学习，多时间，多吃点苦，多接触点实实在在的东西，
等到老的一代退休 ...
多宅5-10年？说的轻巧啊......不工作如何多接触点“实实在在的东西”？玩网络游戏？另外生活费又该谁出？街头去收保护费么？不结婚不生育今后劳动力老化现象岂非又更加严重了？
女性50岁退休有点太早了，先都提到55岁吧。 50出头的老大妈，很多还有三、四十年的寿命，就不工作了。 反 ...
女性确实，不过女性要承但生儿育女的责任，以后应该是二胎以上可五十退休，一胎五十五，无生育五十七八
女性确实，不过女性要承但生儿育女的责任，以后应该是二胎以上可五十退休，一胎五十五，无生育五十七八
搞不懂女性平均寿命比男性要高，为什么退休更早。更加搞不懂的是为什么没有女权主义提出这是在歧视女性
wywydjzt 发表于 2012-7-21 14:36 ![]()
多宅5-10年？说的轻巧啊......不工作如何多接触点“实实在在的东西”？玩网络游戏？另外生活费又该谁出？ ...
不怕，如今JJ长得远比脑子快，生堆孩子没问题。
至于90后吗，一大批去学习和实践，用老一代更高的劳动生产率养着你们进行必要的职业
培训和人格培训，然后当你们能顶替老一代的时候，你们有更高的技能和职业精神，就能创造更多
的社会财富。比现在浪费掉老一代，把你们匆匆忙忙顶到工作岗位，小钱是可以挣，但无暇进行
学习和提高，有可能毁了你们一辈子，也让不断丧失技能积累的中国制造业始终处于技能夹生饭
的状态。
那一批宅在家里，宅男女就是工作了，又能如何？我的括号里说可以宅在家里的意思是，反正是废物，宅就宅吧。
多宅5-10年？说的轻巧啊......不工作如何多接触点“实实在在的东西”？玩网络游戏？另外生活费又该谁出？ ...
不怕，如今JJ长得远比脑子快，生堆孩子没问题。
至于90后吗，一大批去学习和实践，用老一代更高的劳动生产率养着你们进行必要的职业
培训和人格培训，然后当你们能顶替老一代的时候，你们有更高的技能和职业精神，就能创造更多
的社会财富。比现在浪费掉老一代，把你们匆匆忙忙顶到工作岗位，小钱是可以挣，但无暇进行
学习和提高，有可能毁了你们一辈子，也让不断丧失技能积累的中国制造业始终处于技能夹生饭
的状态。
那一批宅在家里，宅男女就是工作了，又能如何？我的括号里说可以宅在家里的意思是，反正是废物，宅就宅吧。
前几年企业还逼工人提前退休呢……{:soso_e127:}
零道一百岁退,不是说好的么
造汽 发表于 2012-7-23 18:39 ![]()
不怕，如今JJ长得远比脑子快，生堆孩子没问题。
至于90后吗，一大批去学习和实践，用老一代更高的劳动生 ...
不怕，如今JJ长得远比脑子快，生堆孩子没问题。 --荒谬! 你的......?
至于90后吗，一大批去学习和实践，用老一代更高的劳动生产率养着你们进行必要的职业
培训和人格培训，然后当你们能顶替老一代的时候，你们有更高的技能和职业精神，就能创造更多
的社会财富。比现在浪费掉老一代，把你们匆匆忙忙顶到工作岗位，小钱是可以挣，但无暇进行
学习和提高，有可能毁了你们一辈子，也让不断丧失技能积累的中国制造业始终处于技能夹生饭
的状态。 --老一代更高的劳动生产率?是毁了老一代健康浪费了年青人的精力。
那一批宅在家里，宅男女就是工作了，又能如何？我的括号里说可以宅在家里的意思是，反正是废物，宅就宅吧。 -- LAJI......
不怕，如今JJ长得远比脑子快，生堆孩子没问题。
至于90后吗，一大批去学习和实践，用老一代更高的劳动生 ...
不怕，如今JJ长得远比脑子快，生堆孩子没问题。 --荒谬! 你的......?
至于90后吗，一大批去学习和实践，用老一代更高的劳动生产率养着你们进行必要的职业
培训和人格培训，然后当你们能顶替老一代的时候，你们有更高的技能和职业精神，就能创造更多
的社会财富。比现在浪费掉老一代，把你们匆匆忙忙顶到工作岗位，小钱是可以挣，但无暇进行
学习和提高，有可能毁了你们一辈子，也让不断丧失技能积累的中国制造业始终处于技能夹生饭
的状态。 --老一代更高的劳动生产率?是毁了老一代健康浪费了年青人的精力。
那一批宅在家里，宅男女就是工作了，又能如何？我的括号里说可以宅在家里的意思是，反正是废物，宅就宅吧。 -- LAJI......
有话就直说不久完了！！
简单说就说“上面要悔棋了，
不想管你体制外的养老了！
体制内的愿意干多久就干多久，体制外的随便，到时候管杀不管埋。”
简单说就说“上面要悔棋了，
不想管你体制外的养老了！
体制内的愿意干多久就干多久，体制外的随便，到时候管杀不管埋。”